Organisation & Work Transformation
組織の可能性を引き出し、チームのパフォーマンスを向上させる
当社のOrganisation & Work Transformatisonは、事業成長を実現するための変革において、人的側面に焦点を当て、クライアントの事業戦略推進をサポートします。私たちは、組織・人事に関する様々な事象を科学的に分析し、クライアントの企業価値の向上と人的資本の充実を目指します。
未来の組織をデザインするための総合的なソリューション
組織は、デジタルや新たなテクノロジー、市場環境の変化、規制への対応など、多くの外部の課題に直面しています。個人、チーム、リーダー、組織レベルでの影響に焦点を当てながら、クライアントの改革をサポートします。
- 仕事や役割はどのように設計すべきでしょうか？
- どのような能力とスキルが必要ですか？
- どのような組織とチーム構造が最適ですか？
- あらゆるレベルで変革的なリーダーをどのように育成すればよいでしょうか？
当社のOrganisation & Work Transformationは、チェンジマネジメント、カルチャー変革/リーダーシップ開発、オペレーションモデル・組織デザイン、人材戦略、人材育成/ラーニングカルチャー醸成、再編・M&A人事のサービスで構成されています。アナリティクスややAIといった最先端の技術を活用し、未来の組織のデザインをサポートします。
Organisation & Work Transformation サービスの詳細
山本 啓二／Keiji Yamamoto
合同会社デロイト トーマツ パートナー
古澤 哲也／Tetsuya Furusawa
合同会社デロイト トーマツ パートナー