Vielfältige Vorteile und Leistungen, individuell auf dich zugeschnitten
Bei Deloitte geht es um viel mehr als nur Arbeit. Wir ermöglichen bedeutungsvolle, inklusive und bestärkende Erfahrungen. Zudem fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeitenden, sowohl persönlich als auch beruflich, und investieren in ihr Wohlbefinden.
Entdecke unsere Benefits und erfahre, warum Deloitte kein gewöhnlicher Arbeitsplatz ist, sondern ein Ort, an dem du dich entfalten kannst.
Von individuell gestalteten Lernpfaden über Unterstützung beim Erwerb ausgewählter Berufsqualifikationen bis hin zu externen Weiterbildungen – bei uns erwartet dich ein umfangreiches Angebot von Möglichkeiten, dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln, unabhängig von deiner Erfahrungsstufe. Das bieten wir dir:
- Deloitte University
- Interne und externe Coachingmöglichkeiten
- Kostenloser Zugang zu Lernplattformen wie LinkedIn Learning und Udemy
- Internationale Einsätze und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- 50% Rückerstattung für Sprachkurse
Die richtige Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu finden, ist nicht immer einfach, deshalb gibt es bei uns:
- flexible Arbeitszeitmodelle, einschliesslich Hybrid- und Teilzeitstellen ab 80%
- die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr im Ausland zu arbeiten
- grosszügige Urlaubsleistungen, wie bis zu zehn zusätzliche unbezahlte Urlaubstage im Jahr, Sabbaticals sowie einen weiteren bezahlten freien Tag.
Wir fördern dein Wohlbefinden und wissen, wie wichtig es für ein positives und produktives Arbeitsumfeld ist. Du hast Zugang zu einem sorgfältig zusammengestellten Portfolio an Angeboten und Initiativen im Rahmen unseres ganzheitlichen Ansatzes für mentales und körperliches Wohlbefinden, Vernetzung, Sozialleistungen für Mitarbeitende sowie auf unserem Employee Assistance Programm & Personne de Confiance (MOVIS).
Bei Deloitte Schweiz setzen wir uns dafür ein, ein inklusives Umfeld zu schaffen, in dem alle wachsen, sich weiter entwickeln und ihr Potential entfalten können. Dazu gehören:
- Umfassende Initiativen zur Förderung der Gleichstellung von Frauen, darunter Mentoringprogramme und informelle Karrieregespräche.
- Unsere Inclusion Communities und Champions, die es unseren Mitarbeitenden ermöglichen, aktiv zu einer Kultur beizutragen, in der sich alle wertgeschätzt und unterstützt fühlen.
Wir sind der Überzeugung, dass alle die Flexibilität und Möglichkeit haben sollen, Entscheidungen zu treffen, die am besten für das Wohlbefinden ihrer Familie sind. Um die Gleichstellung gebärender und nichtgebärender Elternteile zu fördern, erhalten nichtgebärende Elternteile denselben Elternurlaub wie gebärende, unabhängig von der Geschlechtsidentität. Unsere familienfreundlichen Massnahmen umfassen:
- Zusätzlichen Elternurlaub
- Persönliche Beratung und Vermittlung von Kinderbetreuungsangeboten in der gesamten Schweiz
- Workshops und individuelles Coaching
- Eine unterstützende Working Parents Community für berufstätige Eltern
- Teilzeitoptionen und Kinderzulagen
- Familien- und stillfreundliche Büroräumlichkeiten.
Fortschritt beginnt bei unseren Mitarbeitenden, davon sind wir bei Deloitte überzeugt. So kannst du etwas bewegen:
- Freiwilligenarbeit: Widme bis zu acht Stunden im Jahr Anliegen, die dir am Herzen liegen, von der Begleitung Jugendlicher bis zur Unterstützung lokaler Gemeinschaften.
- Soziales Engagement: Bewirke das ganze Jahr über etwas, sei es durch unser Birthday Vouchers Programm, Kivadarlehen oder Sachspenden zugunsten verschiedener Wohltätigkeitsprogramme.
- Sinnstiftung: Entdecke, was dich motiviert, in unseren «Find your why»-Sessions. Du kannst noch mehr bewegen, wenn du Gruppen wie dem Next Generation Board oder unserem Junior Advisory Board beitrittst.
Seit 2017 haben Initiativen von Deloitte in den Bereichen Bildung, Inklusion und digitale Kompetenzen das Leben von über 75’000 Menschen in der Schweiz positiv beeinflusst.
Allein im Jahr 2025 waren Mitarbeitende von Deloitte Schweiz mehr als 12’900 Stunden ehrenamtlich tätig und haben damit einen Beitrag zu nachhaltigem, menschenzentrierten Wandel geleistet.
Unsere modernen und komfortablen Arbeitsräume schaffen die besten Voraussetzungen für dein Wohlbefinden und für produktives Arbeiten. Das erwartet dich:
- Kostenloser Nespresso-Kaffee und frische Obstkörbe
- Ruheräume, höhenverstellbare Schreibtische, Laufbänder, Massagesessel und Freizeiteinrichtungen wie Tischtennis und Billard*
- Betriebskantine mit Barista-Service*
- Kleiderreinigungsservice vor Ort*
- Reisevergünstigungen, darunter die Rückerstattung des SBB Halbtax-Abos, Erste-Klasse-Zugtickets für Geschäftsreisen, Zugang zu Flughafenlounges, kostenlose Fahrräder für Meetings, Mietwagen und Parkplätze vor Ort zu Vorzugspreisen
- Umfassende Geschäftsreiseversicherung und Firmenkreditkarten für berufliche Ausgaben.
*In ausgewählten Büros von Deloitte Schweiz verfügbar.
