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Programa de consejeros

Tendencias e innovación en Consejos de Administración

A quién va dirigido

 

Se entiende por Gobierno de la Empresa el sistema de relaciones entre accionistas, Consejo de Administración y dirección ejecutiva, y los procesos por lo que estos tres órganos dirigen y controlan el futuro de laorganización.

Los modelos más conocidos de la empresa consideran al Consejo de Administración como la pieza maestra de todo el sistema. Siendo elConsejo de Administración un agente de los accionistas, se estima fundamental su papel como órgano de nombramiento y de controlde la dirección de la empresa, y de fijación de las líneas maestras de su estrategia. Su función, además, debe orientarse a la creación devalor para el accionista tomando en consideración, al mismo tiempo,las demandas de los distintos colectivos que tienen intereses en la empresa y de los que ésta depende para su supervivencia. Por otra parte, fenómenos tales como la creciente globalización de la economía, la cada vez mayor importancia de los accionistas institucionales, la aparición de grupos activos de accionistas, el papel de los Consejeros Independientes, la privatización de empresas y la presión de los mediosde comunicación, han hecho que se considere el gobierno de la empresa como una cuestión de suma relevancia.

Conscientes de la importancia de este tema, todos los años organizamos, como parte de un ambicioso proyecto de investigación y docencia, un innovador “Programa de Consejeros”, con el fin de profundizar en las exigencias de conocimiento y desarrollo que requieren las empresas para su buen gobierno.

Objetivos del programa

 

  • Familiarizar a los asistentes con una dinámica de funcionamiento eficientede los Consejos de Administración y de las Comisiones que puedan crearse.
  • Involucrar a los participantes en la toma de decisiones estratégicas,resaltando la necesidad de que los Consejos de Administracióndispongan de información adecuada en tiempo y contenido.
  • Ayudar a lograr que los Consejeros de las empresas maximicen el valorañadido que pueden aportar con sus opiniones y decisiones.
  • Potenciar el desarrollo de los Consejos de Administración comoórgano fundamental en el gobierno de las empresas.
  • Ofrecer las últimas tendencias e innovaciones en materia de Consejosde Administración y gobierno de la empresa.

Conoce el programa

 

El Programa de Consejeros se realiza siguiendo la técnica dinámica del“role-playing”, en la que los asistentes serán miembros del Consejo deAdministración de una empresa ficticia, participando en las reuniónes del Consejo, así como en las Comisiones de Auditoría, Nombramientos y Retribuciones. Tendrán en sus manos la toma dedecisiones que afectarán a la empresa en los años futuros. El Programa de Consejeros tiene una duración de día y medio, con carácter residencial, y en él se compartirá la condición de Consejero con personas líderes en los órganos de dirección de las empresas españolas más relevantes. En el Programa, las funciones que dentro de un Consejo de Administración desarrollan el Presidente, el Consejero Delegado, el Director Financiero y el Secretario del Consejo, así como las de los Presidentes de las Comisiones que se creen, o las de los asesores y consultores externos que participen en el mismo, serán realizadas por personas del máximo nivel que desempeñan en sus empresas esas mismas funciones.

Los participantes en el Programa intervendrán, rotativamente, como miembros activos en las reuniones del Consejo de Administración o de los distintas Comisiones, y que estarán liderados por las personas referidas en el párrafo anterior. Cuando no participen como miembros activos del Consejo o de las Comisiones, asistirán como oyentes a las discusiones o deliberaciones que se produzcan en las distintas reuniones, pudiendo dar opinión en el debate que se abrirá en las sesiones plenarias.

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