デロイト トーマツ グループでは、新しい観点やアイディアをもたらすInternationalメンバーを歓迎します。言葉や文化の違いを強みに変え活躍し、成長できる環境整備に向け様々な取り組みを推進しています。
日本での生活・就労経験のない方に向けて、Life Guide、日本のビジネス慣習、企業文化等を学ぶオリエンテーションを実施しています。
規程・研修の英語化各種規程や研修の英語化を進め環境整備を進めています。
Internationalメンバー向けのERG(Employee Resource Group)で、課題抽出や施策の共有、ネットワーキングの機会として活用されています。
日本での業務や、生活に関する情報・苦労をグループ内のメンバーとシェアしたり、日本人メンバーとの交流の機会としても定期的に開催しています。
ハラール認証を受けたランチを食べながら、ムスリムの基礎知識、日本で生活する上での留意点など、宗教の自由や周囲の理解について不定期で開催しています。
あらゆる信仰を持つメンバーの礼拝のスペースとして設置しています。