Deloitte si impegna a supportare i genitori e le persone con responsabilità di cura. L’obiettivo è garantire ai neo-genitori un’equa partecipazione alla vita famigliare, fornendo loro strumenti e tempo.
Pensiamo infatti che la condivisione delle responsabilità genitoriali incoraggi il pieno godimento del diritto di cura, contribuendo, altresì, a colmare il divario di genere e a incoraggiare le carriere femminili.
Questa community nasce per garantire un ambiente di lavoro rispettoso e inclusivo a supporto della genitorialità condivisa.
La #BeTheButterfly Campaign, lanciata da Deloitte in occasione dell’International Womens’ day 2022, promuove piccole azioni che, se replicate durante tutto l’anno, possono avere un enorme impatto sulla vita di donne e ragazze. Tra queste, la normalizzazione del congedo di paternità e l’utilizzo di un linguaggio che veicoli il principio di genitorialità condivisa.
Parents’ Planet: Today makes tomorrow
Per valorizzare e supportare la genitorialità condivisa Deloitte ha realizzato una campagna di sensibilizzazione, raccogliendo le Immagini delle persone di Deloitte in compagnia dei propri figli e delle proprie figlie e lasciando trapelare così il grande valore della condivisione delle responsabilità genitoriali.