Deloitte España vuelve a ser reconocida como ‘Top Employer’ por tercer año consecutivo

Deloitte ha sido reconocida por tercera vez consecutiva con la certificación Top Employer en España, que valida y demuestra el compromiso de la firma de servicios profesionales con la consolidación de un entorno de trabajo enriquecedor para su talento, a través de políticas, programas e iniciativas específicas, donde sus profesionales puedan desarrollar todo su potencial generando un impacto positivo en sus clientes, la sociedad y el talento interno.

Para Jorge Domínguez, socio responsable de Talento en Deloitte, "ser reconocidos como una Top Employer por tercer año consecutivo es un auténtico orgullo. Es un reconocimiento a la consistencia de nuestra apuesta por el talento, un motivo de orgullo y de agradecimiento para todos nuestros socios y profesionales que, cada día, nos hacen ser mejores".

Top Employers 2026, liderazgo y formación para el desarrollo integral de los profesionales

Presente en 131 países/regiones, Top Employers Institute es la autoridad global en certificación, benchmark y asesoramiento en materia de Recursos Humanos. Su programa certifica a las organizaciones basándose en los resultados de su HR Best Practices Survey, que abarca seis ámbitos que incluyen aspectos como estrategia de personas, entorno de trabajo, adquisición de talento, aprendizaje, diversidad, equidad e inclusión, y bienestar.

La certificación nacional de Top Employer proporciona a las organizaciones acceso a benchmark con las mejores organizaciones a nivel mundial, recomendaciones basadas en datos, validación por parte de expertos y mejores prácticas probadas para reforzar su estrategia de personas. Las empresas certificadas se benefician de un refuerzo de la marca empleadora, un enfoque estratégico más claro, una mejor toma de decisiones y una mayor capacidad para demostrar su impacto a los líderes, los consejos de administración y potenciales candidatos. También obtienen oportunidades de conectar con la comunidad global de Top Employers certificados.

En esta edición, al igual que en las anteriores, Deloitte ha destacado por su alta puntuación en las dimensiones relacionadas con el liderazgo, su estrategia de formación y por el alto nivel de integración de su cultura en los procesos y decisiones estratégicas de la compañía.

En concreto, los programas de liderazgo, su plataforma de autoaprendizaje ilimitado y personalizado o los planes de formación ad hoc que Deloitte pone a disposición de sus más de 13 mil profesionales, son algunas de las iniciativas destacadas. Por otro lado, la dimensión de liderazgo en la compañía está resultando clave en su aspiración de consolidarse como una “escuela de líderes”, que proporciona a su talento las herramientas, conocimiento y experiencias que le permite desarrollar sus habilidades de liderazgo desde el comienzo de su carrera, teniendo como base un enfoque humanista.

Otros ámbitos en los que la firma destaca son los relacionados con el bienestar y el desarrollo de sus profesionales, entre los cuales se encuentran sus planes de carrera o su proceso de evaluación 360º, que evidencian su clara apuesta por una cultura de feedback que garantice el crecimiento meritocrático de sus profesionales.

La apuesta por las personas como pilar de la estrategia

El propósito de Deloitte, “together makes progress” refleja su voluntad de dejar un legado positivo en sus clientes, en su talento y en la sociedad. Con base en él, la firma acompaña a sus clientes en sus retos transformacionales más complejos mediante soluciones únicas, conocimiento y experiencia materializado en equipos integrados por todo tipo de capacidades y expertos de diferentes ramas y a su estilo de trabajo diferencial.

Deloitte España impacta en la sociedad, beneficiando recurrentemente a aproximadamente 150.000 personas al año, a través de la colaboración con más de 70 organizaciones en diferentes proyectos sociales. Además de esta certificación, Deloitte ha recibido dos reconocimientos a la ‘Mejor Empresa para Trabajar’ en 2025’, otorgados por medios de alta relevancia nacional e internacional, como Forbes y Actualidad Económica (El Mundo).