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World Climate

El cambio climático no es una opción. Son miles de millones de ellas.

Mitigar los impactos de la crisis climática es una tarea monumental, pero juntos, podemos impulsar un cambio positivo. El progreso es posible si actuamos colectivamente y es vital que todos tomemos medidas urgentes e inmediatas.

Para contribuir a que el mundo alcance los objetivos del Acuerdo de París, Deloitte ha lanzado WorldClimate, nuestra estrategia para impulsar opciones climáticas responsables tanto dentro como fuera de nuestra organización.

Creemos que el cambio debe comenzar desde dentro. Por eso, nos comprometemos a tomar medidas cuantificables y decisivas contra el cambio climático, empoderando a nuestros profesionales y trabajando conjuntamente con nuestros stakeholders para crear soluciones que faciliten la transición a una economía baja en carbono.

La oportunidad de crear un mundo más sostenible está al alcance de nuestra mano y todos debemos preguntarnos: "¿Qué medida puedo tomar hoy contra el cambio climático? "

Nuestro compromiso

 

El objetivo de Deloitte es impactar positivamente en la transición mundial hacia un futuro bajo en carbono. Avanzando en nuestra contribución, Deloitte, a nivel global, reafirma su compromiso con la acción climática mediante el objetivo de cero emisiones netas para 2040, que incluye metas a corto y largo plazo para limitar el calentamiento global a 1,5 °C, alineado con este Acuerdo y validado por la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

Tenemos convenios con nuestros principales proveedores de energías para que nos suministren 100% energía renovable. Desde entonces hemos seguido teniendo conversaciones con nuestros arrendadores para fomentar este tipo de energía, fomentando el alquiler de edificios que garanticen el suministro renovable y la eficiencia energética y continuaremos en la búsqueda de espacios que contribuyan a la disminución de nuestros consumos energéticos.

Desde el FY20 Deloitte cuenta con una ‘Política de Viajes Sostenibles’ disponible en la sección de Viajes de la intranet corporativa que, entre otras iniciativas, prioriza el uso del tren de alta velocidad frente al avión. Para seguir siendo una empresa de servicios comprometida con el transporte sostenible no estamos solos y colaboramos con nuestros proveedores de viajes para fomentar el uso del transporte sostenible por ejemplo fomentando el uso del tren y aumentando la oferta de vehículos híbridos y eléctricos en nuestros servicios de alquiler de viajes.

Uno de los pilares de la estrategia WorldClimate de Deloitte incluye la inversión en soluciones significativas para aquellas emisiones que no se pueden eliminar. La Firma ha optado por compensar las emisiones que no podemos disminuir mediante la compra de compensaciones como medio para promover el avance de soluciones de sostenibilidad. En 2022 Deloitte España ha seguido con la compra de créditos de carbono verificados. Parte de esta compensación de emisiones se ha realizado a través del desarrollo de la iniciativa ‘El Bosque de Deloitte’ por la que, a través de la Fundación Deloitte, contribuyendo así tanto a los objetivos de descarbonización de la Firma, como a los marcados para 2030 de conservación de la naturaleza y contribución a las poblaciones locales.

Además del ‘Código de Conducta para Proveedores’ y el ‘Acuerdo Marco de Proveedores’, la Firma sigue avanzando en la mejora de su ‘Política de Compras’ introduciendo requisitos específicos a nuestros proveedores de cuestiones sociales, de igualdad de género y ambientales. Estamos especialmente comprometidos con la reducción de las emisiones de la cadena de valor, con el establecimiento de planes de reducción de emisiones validados por SBTi (Science Based Target initiative) y con la inclusión de criterios de sostenibilidad por categorías relacionados con aspectos como el reciclaje o el consumo de energía.

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Los edificios en los que trabajamos, los productos que utilizamos, qué hacemos con nuestros residuos. Todo suma. Estamos cambiando la forma en que manejamos las cosas para reducir nuestra huella de carbono y operar de manera más sostenible.

Trabajamos de la mano de nuestros arrendadores para cumplir nuestro objetivo de incluir criterios de sostenibilidad para el 100% de nuevos contratos de arrendamiento o propiedad para el 2023. De hecho se prioriza el arrendamiento de oficinas construidas con los máximos estándares de ecoeficiencia, que cumplan con los requisitos de sostenibilidad y dispongan de certificaciones LEED de categoría Oro o Platino. Esta certificación premia el uso de estrategias sostenibles en todos los procesos de construcción del edificio, desde la adecuación de la parcela donde se ubica, hasta la eficiencia del uso del agua y energía, pasando por la selección de materiales sostenibles.

Nos impulsa el objetivo de alcanzar ‘Cero Residuos’ en 2025. Por ello disponemos de procesos para aumentar la capacidad de reciclado y continuamos trabajando por retirar todos los plástico de un solo uso de nuestras oficinas. Además se fomenta la reutilización y reciclaje de aparatos electrónicos a los que se da una segunda vida para impulsar la economía circular de los recursos. En relación al uso responsable de agua, nos mueve el objetivo de reducir en un 30% por FTE el consumo de agua potable desde la línea de base de FY2022 para 2030.

Parte de nuestra actividad incluye muchas reuniones y muchos eventos corporativos. Contamos con una guía de eventos sostenibles que desarrolla ideas y consejos para organizar un evento más responsable a través de la selección y diseño de los espacios, de la organización de los desplazamientos, del tipo de restauración, de los materiales utilizados, del acceso para las personas con dificultades de movilidad, entre otros.

Como Firma reconocemos la relación directa entre el Cambio Climático y la pérdida de biodiversidad. Por ello nos esforzamos en la identificación y gestión de los impactos de nuestra actividad sobre el capital natural, incorporando externalidades físicas específicamente la deforestación y la pérdida de biodiversidad y la destrucción de ecosistemas. Por ello estamos trabajando en nuestro Plan de Biodiversidad y Naturaleza con el que analizaremos los sites de Deloitte para analizar las dependencias que tenemos del entorno natural y los impactos que tenemos con la naturaleza para establecer líneas de trabajo que generadores de un impacto positivo en la naturaleza.

Nuestra gestión

 

Sabemos que incorporar las mejores prácticas en sostenibilidad y actuar con transparencia tiene beneficios a largo plazo para nuestro negocio, las personas y el planeta. Por ello trabajamos para mejorar nuestro reporte en sostenibilidad e involucramos a nuestros grupos de interés.

Deloitte cuenta con una ‘Política de Medio Ambiente’ de cara a impulsar la conciencia medioambiental de sus profesionales y para fomentar hábitos responsables en la utilización de los recursos naturales. Además trabajamos por mantener la certificación ISO 14001 de nuestro sistema de gestión en las oficinas lo cual permite llevar un exhaustivo control sobre los aspectos ambientales identificados y mantener un ciclo de mejora continua del desempeño en este sentido, aplicando el principio de precaución en las actividades que la Firma desarrolla.

Sabemos que llevar a cabo cambios significativos requieren liderazgo y responsabilidad. En el FY22 nuestro CACEO aprobó nuestro Plan Estratégico de Sostenibilidad WorldClimate, en la que se estructura la visión y acción climática de la Firma a acometer en los próximos años. Esta estrategia cuenta con 14 líneas de acción, 23 iniciativas asociadas a acometer en el período FY22-FY30 y 151 acciones específicas. Para garantizar su cumplimiento, se ha establecido un Comité Operativo que da seguimiento de manera mensual a las acciones que se van poniendo en marcha.

Nuestra gente

 

Nuestra gente se preocupa por el Cambio Climático y tenemos a cerca de 10.000 empleados que quieren ser parte de la solución. Por ello les empoderamos cada día y a cada uno de ellos para hacer exactamente eso: generar un impacto positivo en el planeta.

Nuestra Firma está llena de personas apasionadas por proteger el planeta. Para aprovechar esta energía, estamos refrescando nuestra red de campeones climáticos, dándoles más apoyo para defender la importancia de la acción climática, adoptar nuevas formas de trabajo y hacernos responsables. Durante el pasado ejercicio se puso en marcha el ‘Blog de Sostenibilidad de Deloitte’, un blog destinado al análisis de estrategias para promover la transformación medioambiental y social que exige la sociedad y a la reflexión sobre las mejores vías para transformar y adaptar las organizaciones con el objetivo de generar un impacto positivo en el planeta y en las personas. Además, a lo largo del Mes de la Tierra y el resto del año, los profesionales de Deloitte apoyan a sus comunidades locales a través de iniciativas ambientales.

Bajo el paraguas de WorldClimate, la organización mundial ha desarrollado un programa formativo junto a World Wildlife Fund para mejorar el conocimiento de todos los profesionales en torno a la sostenibilidad. También estamos compartiendo regularmente información relacionada con la sostenibilidad a través de nuestros canales de comunicación, para que nuestros grupos de interés entiendan mejor cómo tomar medidas.

Nuestras colaboraciones

Inspirar a los profesionales de Deloitte y a la comunidad en general para que tomen decisiones responsables en relación con el clima, ofreciéndoles formación, herramientas y recursos.

Este Mes de la Tierra, Deloitte anima a su personal a ampliar y compartir las acciones que están llevando a cabo en el trabajo, en casa y en la comunidad para crear un mundo más sostenible.

El cambio climático sigue siendo una de las tres principales prioridades para los CxO, superando la incertidumbre política, los problemas de la cadena de suministro y la competencia por el talento. Los CxO están dando mayor prioridad a la sostenibilidad, con un 95% que indica haber incrementado sus inversiones en este ámbito, en comparación con el 85% del año pasado.