Change Management
Strategische Veränderungen vorbereiten und begleiten
Zwei Drittel aller strategischen Veränderungen erzielen nicht die erwünschten Ergebnisse. Wollen Sie, dass das bei Ihnen anders ist? Wir haben langjährige Erfahrung im Bereich Change Management und beraten Sie gerne auf Ihrem Weg zur erfolgreichen Veränderung.
Unternehmen stehen heute vor beispiellosen internen und externen Herausforderungen, die es erfordern, Geschäftsabläufe zu verändern. Das Deloitte Change Framework hilft Unternehmen, erfolgreiche strategische Veränderungen zu leiten.
Gestaltung von Veränderungsprozessen
Deloitte hat langjährige Erfahrung im Change Management und in der erfolgreichen Gestaltung von Veränderungsprozessen. Egal ob es um die Entwicklung einer neuen Führungskultur, die Umsetzung einer neuen Strategie oder die Entwicklung von neuen Ideen geht: Die zentrale und anspruchsvolle Herausforderung besteht häufig darin, in großen und komplexen Organisationen mit überschaubaren Mitteln die größtmögliche Wirkung zu erzielen.
Unser Framework für Erfolg im Change Management
Deloitte. Change: Vision to Value (DCV) basiert auf einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Kunden, um mit dem erfahrungsorientierten, agilen und digitalen Ansatz für den Wandel die richtige Lösung für ihre Unternehmen zu finden. Konzepte aus der Verhaltensforschung werden durch High-Touch- und High-Tech-Prozesse umgesetzt, um individuelle, datengesteuerte Veränderungen zu implementieren. Dadurch werden Führungskräfte befähigt, Mehrwert zu schaffen und nachhaltige Ergebnisse für ihr Unternehmen zu erzielen.
Wofür wir stehen
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