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Deine Bewerbung bei Deloitte

Bereit für deine Karriere bei Deloitte?

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Möglichkeiten und Potenziale zu entdecken, die du bei Deloitte einbringen kannst. Hier erhältst du einen Überblick darüber, was dich in unserem Bewerbungsprozess erwartet, sowie hilfreiche Tipps und Antworten auf häufig gestellte Fragen. Solltest du weitere Fragen haben, steht dir unser Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung.

Bewerbungsprozess

Bewirb dich über unser Jobportal und lade deinen Lebenslauf sowie alle relevanten Dokumente hoch. 

Du bist dir noch unsicher, welcher Job zu dir passt? Dann schicke uns gerne deine Initiativbewerbung, und wir finden heraus, welche Positionen deinen Qualifikationen und Interessen entsprechen.

Unsere Recruiter:innen screenen deine Bewerbung für die von dir angestrebte Position. Darüber hinaus prüfen sie, ob es noch weitere spannende Jobmöglichkeiten gibt, die zu dir passen könnten.

Unsere Recruiter:innen melden sich telefonisch bei dir, um mit dir über deine Bewerbung zu sprechen und erste Fragen zu klären.

 

Du wirst zu einem ersten Kennenlerngespräch mit unserem Hiring Team eingeladen, je nach Wunsch virtuell oder vor Ort. 

Haben beide Seiten einen positiven Eindruck gewonnen, vertiefen wir das Gespräch - bevorzugt vor Ort und ggf. in Verbindung mit einem praktischen, tätigkeitsrelevanten Fallbeispiel. 

Der Bewerbungsprozess ist erfolgreich verlaufen und du erhältst von uns ein Angebot. Herzlichen Glückwunsch! Wir freuen uns sehr darauf, dich im Team willkommen zu heißen und gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten.

Bewerbungstipps

#1 Sei du selbst: Jede Person ist einzigartig. Deine Authentizität wird geschätzt und zeigt uns, warum wir zueinander passen. 
#2 Überzeuge uns mit deinen Bewerbungsunterlagen: sie sind deine Visitenkarte. Mit einem übersichtlichen Lebenslauf und relevanten Zeugnissen begeisterst du uns von Beginn an.
#3 Bereite dich gut auf das Gespräch vor: Überleg dir, was dir wichtig ist, um dich bei uns wohlzufühlen. Je mehr du dich vorab über Deloitte informierst, desto konkreter können wir dir im Gespräch Auskunft geben. 
#4 Stell uns Fragen: Stell die - für dich – wichtigen Fragen im Gespräch, damit du bestmöglich entscheiden kannst, ob du gerne Teil des Deloitte Teams werden willst. Gleichzeitig zeigst du uns mit deinen Fragen, dass du Interesse hast. 

FAQ

Selbstverständlich. Wenn du auf unserem Jobportal aktuell keine passende
Ausschreibung findest, nehmen wir gerne deine Initiativbewerbung auf.
Teile uns dazu im Rahmen deiner Bewerbung mit, welche Bereiche dich
interessieren. 

Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf, deine Motivation und relevante Zeugnisse, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unterstreichen. 

Deloitte bietet dir Karrieremöglichkeiten an 15 Standorten in ganz Österreich. Eine Liste unserer Standorte findest du hier. Auf unserem Jobportal kannst du dich für Positionen bei Deloitte in ganz Österreich bewerben. 

Ja, du kannst neben deinem Studium bei Deloitte arbeiten. Wir bieten dir flexible Möglichkeiten, in Teilzeit in verschiedenen Fachbereichen zu beginnen oder an unserem studienbegleitenden Praktikumsprogramm, der Deloitte Academy, in den Bereichen Audit, Tax oder Accounting & Controlling teilzunehmen.

Ja, es besteht grundsätzlich die Möglichkeit, deine Abschlussarbeit (Bachelor- oder Masterarbeit) in Zusammenarbeit mit Deloitte zu schreiben, zum Beispiel im Rahmen eines Praktikums. Bitte habe Verständnis dafür, dass die Betreuung deiner Arbeit von unseren Kapazitäten abhängt und daher nicht immer garantiert werden kann. Für Interviews oder Umfragen stehen wir dir jedoch jederzeit gerne zur Verfügung.

Klar! Wir möchten potentiellen Bewerber:innen jedenfalls die Möglichkeit geben, schon vorab authentische Einblicke von uns zu gewinnen. Schau doch auf unserem Instagram Kanal vorbei. Wir freuen uns auch darauf, dich auf deiner Universität und Fachhochschule, sowie auf Karrieremessen in ganz Österreich zu treffen. 

Natürlich! Bei uns steht der Mensch hinter der Bewerbung im Vordergrund. Wir verstehen, dass die Fähigkeiten und Kenntnisse, die in Stellenanzeigen aufgeführt sind, oft über Zeit und mit Unterstützung entwickelt werden können. Wenn du dich von dem Aufgabenbereich angesprochen fühlst und glaubst, dass du einen wertvollen Beitrag leisten könntest, möchten wir dich unbedingt ermutigen, dich zu bewerben. Wir sind immer offen für ein Gespräch und möchten mehr darüber erfahren, was du mitbringst und wie du dich in unser Team einbringen könntest. Deine individuellen Fähigkeiten und Erfahrungen könnten genau das sein, was wir suchen! 

Reisetätigkeit kann beispielsweise bei der Zusammenarbeit an internationalen Projekten vorkommen – wenn auch von dir gewünscht, ist sie jedoch für die meisten Rollen eher die Ausnahme als die Regel. Unser Fokus bei Deloitte Österreich liegt klar auf der Beratung lokaler Kundinnen und Kunden. Es ist ratsam, deine Präferenz gleich zu Beginn des Bewerbungsprozesses anzugeben, damit wir deine Bedürfnisse berücksichtigen können.

Ja, sogar auch aus dem Ausland im Rahmen unseres Remote-Working-Programms. Hybrides Arbeiten hat sich als fixer Bestandteil unserer Arbeitswelt bewährt und die daraus gewonnene Flexibilität kommt sowohl dir als auch unseren Kundinnen und Kunden zugute. 

Wir legen großen Wert auf eine offene und kollegiale Atmosphäre und das Duzen ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir laden dich bereits im Bewerbungsprozess dazu ein, damit wir von Anfang an auf einer persönlicheren Ebene mit dir in Kontakt treten können. 

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