Благополучие – в центре внимания

Инициатива Deloitte в области здоровья и благополучия включает в себя ряд программ, в фокусе которых ‒ образ жизни, состояние здоровья и благополучие. Фирма покрывает часть расходов на членство в спортивных клубах и оборудование. Кроме того, всем сотрудникам доступны корпоративные скидки на сеансы терапии с психологами через специальную платформу.
Программа комплексного страхования Фирмы включает в себя медицинское страхование и страхование жизни.
Политика Фирмы в области материнства предлагает льготы в дополнение к тем, которые обычно предоставляются государством.

Гибкий график работы

В Deloitte понимают, что ритм у всех разный, поэтому у сотрудников есть возможность скорректировать время начала и окончания рабочего дня в соответствии со своим графиком, а также работать удаленно, если это более удобно.
Индивидуальный график работы может быть согласован с менеджерами.

Развивайте свой потенциал

Фирма предлагает обучение, развитие персонала и поддержку в получении профессиональных таких квалификаций, как ACCA, CFA, CPA и других.

Отмечайте успех

Высокие результаты работы получают признание, и сотрудники имеют право на участие в программе поощрения, которая предусматривает компенсацию за выдающиеся профессиональные достижения. Ежемесячные и квартальные премии выплачиваются за образцовую и исключительно успешную работу.

Рекомендуйте и зарабатывайте

Сотрудники, успешно рекомендовавшие кандидатов на вакантные должности, имеют право на получение реферального бонуса в рамках реферальной программы Фирмы.