Accéder au contenu principal

Actuarial, Rewards & Analytics

L’émergence de nouveaux risques renforce l’importance stratégique pour les entreprises d’optimiser l’allocation de leur capital. Nos équipes aident les entreprises à définir un cadre de tolérance aux risques adapté à leur environnement et à le décliner au sein de leur organisation.
Nous contacter
Appel d'offre (RFP)

Nous travaillons également avec de nombreuses entreprises dans la conception de programmes de rémunération et de gratification récompensant la performance et la création de valeur. Nous intervenons auprès d’organismes de services financiers de premier plan à l’échelle mondiale, en assurance vie et assurance dommages, ainsi qu’auprès d’organismes de santé/prévoyance. En outre, nous aidons des entreprises de tous secteurs d'activité à développer, pour elles et leurs filiales, des modèles de rémunération et de contrôle des risques.

Nos services

 

  • Actuariel
  • Réglementation, conseil risque et capital
  • Assurance et soins de santé, excellence produit et souscription
  • Finances et transformation actuarielle
  • Conseil en investissement de fonds de retraite
  • Analytique, apprentissage et science des données
  • Rémunération et avantages sociaux
  • Conseil en retraite et gestion du risque
  • Fusions, acquisitions et restructuration

 

Tendances suisses 2017 relatives au capital humain

 

Réécrire les règles de l'ère numérique

Un nombre important de problématiques convergentes génèrent un besoin pour « réécrire les règles ». La technologie avance à un rythme sans précédent. Les individus sont relativement rapides pour s’adapter aux innovations, mais les organisations évoluent à un rythme plus lent.

Nos perspectives 

La blockchain expliquée... en moins de 100 mots

Vous ne savez toujours pas ce qu'est la blockchain ? Découvrez ce qu'est la blockchain et pourquoi vous devez la connaître.
Point de vue

Leçons tirées des premiers utilisateurs des services mondiaux aux entreprises (SMA)

Votre approche des services globaux aux entreprises est-elle suffisante ? Découvrez dix pratiques gagnantes qui permettent aux leaders de l'ABG de se démarquer.
Point de vue

Les entreprises suisses à la croisée de la préparation et de la responsabilité d'entreprise

L’époque du profit à tout prix est révolue. Adam Stanford, Associé Responsable Consulting pour Deloitte Suisse, explique comment l’Industrie 4.0 peut aider les entreprises à trouver un équilibre entre profit et mission.
Point de vue

UpLink

Une nouvelle plateforme numérique pour accumuler des idées afin d'atteindre les objectifs de développement durable des Nations unies
Point de vue
Découvrez nos perspectives

Prendre contact

Matthias Thalmann

Leader et associé en capital humain
+41 58 279 7076

© 2024. See Terms of Use for more information.

Deloitte SA est une filiale de Deloitte NSE LLP, une société affiliée de Deloitte Touche Tohmatsu Limited ('DTTL'), une « UK private company limited by guarantee » (une société à responsabilité limitée de droit britannique). DTTL et son réseau de sociétés affiliées forment chacune une entité juridique indépendante et séparée. DTTL et Deloitte NSE LLP, en tant que telles, ne fournissent pas de services aux clients. Pour une description détaillée de la structure juridique de DTTL et de ses sociétés affiliées, veuillez consulter le site A propos de Deloitte.