Fortune/Deloitte CEO Survey

Em um contexto marcado por rápidas transformações, a capacidade de adaptação e a resiliência seguem essenciais para que as organizações mantenham sua trajetória de crescimento. A Fortune/Deloitte CEO Survey revela como líderes empresariais estão conduzindo seus negócios em meio a esse ritmo acelerado de mudanças.

A pesquisa aponta uma retomada do otimismo em relação à economia global, às perspectivas dos mercados e ao desempenho das organizações, mesmo diante de um ambiente que continua combinando riscos e oportunidades.

Nesse contexto, as prioridades da liderança estão concentradas na eficiência operacional, na gestão estratégica de preços e no fortalecimento das cadeias de suprimentos para ampliar a resiliência dos negócios, sem deixar de lado os planos de investimento e crescimento já estabelecidos.

Principais insights

Perspectivas e fatores de disrupção

Os principais desafios apontados pelos líderes empresariais estão relacionados à velocidade e à intensidade das mudanças que afetam os negócios. Além de lidar com um ambiente cada vez mais dinâmico, as lideranças demonstram preocupação com a capacidade das equipes de acompanhar esse ritmo de transformação.

A incerteza também continua entre os principais fatores de atenção, especialmente em relação ao cenário geopolítico e às mudanças nas políticas governamentais. Outro desafio relevante está na gestão de talentos, com destaque para as lacunas de competências necessárias para atender às demandas futuras das organizações.

O papel da IA

À medida que a adoção da IA avança, os líderes empresariais esperam que seus maiores impactos ocorram nos processos centrais do negócio e na alocação de recursos, seguidos pela estratégia de talentos e pela definição da visão de longo prazo. Cerca de um quarto dos respondentes acredita que a tecnologia tem potencial transformador para influenciar a direção estratégica das organizações. Por outro lado, os menores impactos são esperados em áreas como fusões e aquisições, gestão de parcerias e estratégias de risco e resiliência.

Para avaliar os resultados das iniciativas de IA, a maioria das organizações utiliza indicadores relacionados à redução de custos e à eficiência operacional (84%), enquanto 64% consideram a adoção pelos colaboradores como um importante sinal de sucesso. Com a aceleração da implementação da tecnologia, cresce também a preocupação com sua governança: 69% das empresas já estabeleceram políticas claras para o uso da IA, e 56% estão incentivando uma cultura voltada ao uso ético e responsável da tecnologia.

Sobre a pesquisa

A Fortune/Deloitte CEO Survey reuniu 69 CEOs de 19 setores da economia. Entre os participantes, 71% representam organizações sediadas nos Estados Unidos, enquanto os demais atuam em empresas com sede em outros países. Realizada entre 3 e 16 de outubro de 2025, a pesquisa explorou, por meio de dez perguntas, as perspectivas das lideranças empresariais sobre a economia e o impacto da inteligência artificial nos negócios.

Os participantes incluem CEOs de empresas da lista Fortune 500, Global 500 e um grupo selecionado de líderes de empresas públicas e privadas da comunidade global da Fortune. A edição de outono de 2025 marca a 16ª edição da série de pesquisas desenvolvida em parceria entre a Fortune e a Deloitte.