2027년 일본계 기업을 위한 경영환경 변화와 대응 전략 : 회계·세무·인사노무 주요 이슈를 중심으로
일본계 기업 및 한국 진출을 검토 중인 일본기업을 대상으로 ‘2027년 일본계 기업을 위한 경영환경 변화와 대응 전략’을 주제로 온라인 세미나를 개최합니다.
이번 세미나에서는 2027년을 앞두고 일본계 기업이 미리 준비해야 할 회계·세무·인사노무 분야의 주요 이슈를 살펴보고자 합니다. IFRS 제18호 도입 대응, 2027년 개정세법의 주요 내용, 최근 세무조사 동향을 설명하는 한편, 한일 양국의 노동시장 차이를 바탕으로 일본계 기업이 직면하는 인사관리상의 주요 이슈와 향후 대응 방향을 소개하는 시간을 마련하였습니다.
세미나 참가 방법 및 상세 내용은 아래를 참고해 주시기 바랍니다.
여러분들의 많은 관심과 참여를 부탁드립니다.
• 주제: 2027년 일본계 기업을 위한 경영환경 변화와 대응 전략, 회계·세무·인사노무 주요 이슈를 중심으로 • 일시: 2026년 10월 20일 (화) 14:00 ~ 15:30 • 장소: YouTube Live 생중계 • 문의: 딜로이트 안진회계법인 | Japanese Services Group
➠ deloittejsg@deloitte.com • 신청 기한: 10월 15일(목) - 사전 질문 접수는 10월 5일(월)까지
IFRS 18의 주요 내용과 일본계 자회사의 대응 방안 IFRS 18의 도입 배경과 주요 개정 내용을 살펴보고, 구조화된 손익계산서 체계, 경영진 정의 성과측정치(MPM), 정보의 통합 및 세분화 등 핵심 변화가 기업에 미치는 영향을 설명합니다. 아울러 기준서 도입에 따라 일본계 기업이 검토해야 할 주요 이슈와 실무적 대응 방안을 함께 살펴볼 예정입니다.
강승수 파트너 | Partner 康承洙 (カン・スンス) Deloitte Korea, Japanese Services Group (JSG)
Session 2. 2027년 개정세법 주요 내용
2027年税制改正の主要内容
[14:20 – 14:40]
2027년 개정세법 주요 내용 세제개편안의 주요 내용인 국내생산세액공제 신설, 국가전략기술 분야 확대 및 R&D·투자 세제지원 강화 방안을 비롯하여, 글로벌최저한세 제도 개편과 외국인근로자 과세특례 변경사항 등을 소개합니다. 또한 이러한 제도 변화가 일본계 기업에 미치는 시사점을 살펴볼 예정입니다.
이성재 파트너 | Partner 李成宰 (イ・ソンジェ) Deloitte Korea, Japanese Services Group (JSG)
Session 4. 일본과 한국의 노동시장 차이와 이에 따른 한국 진출 일본기업의 과제 및 대응 방향
日本と韓国の労働市場の違いと、
そこからくる日系企業が韓国で抱える課題とソリューションの方向性
[15:05 – 15:20]
일본과 한국의 노동시장 차이와 이에 따른 한국 진출 일본기업의 과제 및 대응 방향 한일 노동시장의 구조적 차이를 바탕으로 일본계 기업이 직면하는 인사관리상의 주요 과제와 대응 방향을 살펴봅니다. 또한 일본에서 효과적이었던 인사제도와 관리 방식이 한국에서는 왜 달리 작동하는지 그 배경과 시사점에 대해 공유하고자 합니다.