“共创明‘Teen’计划”x “德勤乐园” 助青年掌握AI与理财多元技能

德勤中国于其香港办公室举办第二届“德勤乐园”活动，为“共创明‘Teen’计划”的约250名学员和友师带来职场体验日。今年活动特别加强科技元素和理财教育，透过AI工作坊、行业热门议题分享与办公室参观等沉浸式体验，帮助青年了解未来所​​需的实用技能，同时探索专业服务行业的发展机会。

活动邀得香港特别行政区政府民政及青年事务局局长麦美娟和劳工及福利局局长孙玉菡担任主礼嘉宾，与德勤中国高级顾问兼行政会议成员陈清霞博士、德勤中国华南区主管合伙人兼香港德勤公益基金会秘书长欧振兴，一同探讨青年如何在新时代中尽展所长。

民政及青年事务局局长麦美娟表示：“政府自2022年推出‘共创明“Teen”计划’，持续为基层青年提供师友指导、技能培训及多元体验，协助他们拓展视野、规划前路。德勤作为全球领先的专业服务机构，连续三年担任计划的策略伙伴，推荐过百名专业人员担任友师。今天的‘德勤乐园’是一场沉浸式的职业探索活动，让学员亲身了解专业服务业的运作，接触人工智能、ESG及网络安全等领域。民政及青年事务局一直积极透过多元化的计划和措施，为青年人提供更到位的支援，鼓励大家全人发展、尽展所能。展望未来，我们会与社会各界继续携手合作，致力为大家创造一个充满机会、成就梦想的社会环境，助力青年朋友尽展所长、开创未来。”

劳工及福利局局长孙玉菡表示：“德勤是‘共创明“Teen”’计划重要的策略伙伴，过去几年来不仅提供资源支持，更投入大量专业人才担任友师，与学员同行成长。计划的成功有赖社会各界通力合作，而当中最关键的始终是每一位学员能否从中获益，建立正向的人生观，对自己的未来建立更多信心。我期望各位学员透过计划发掘自身潜能，即使现阶段未能确定明确的发展方向，也应保持开放和积极的心态继续探索。香港正处于发展新阶段，无论是专业服务、创新科技，还是其他行业，只要年轻人愿意装备自己、持续学习，加上友师的指导和支持，定能把握机遇，开创属于自己的未来，为香港的发展作出贡献。”

德勤中国华南区主管合伙人兼香港德勤公益基金会秘书长欧振兴表示：“作为‘共创明“Teen”计划’的合作伙伴委员会成员，德勤公益基金会自首届起全力支持并投入资源，通过捐款赞助、推动师友项目及筹办培训活动等，为培育香港新一代人才尽一分力。今年的‘德勤乐园’特别呼应《青年发展蓝图》下的四个篇章‘探索、希望、自强、建设’，让学员透过多元化的工作坊和沉浸式体验，探索职业发展的可能性。《蓝图》主张‘培育爱国爱港、具世界视野和正向思维的新一代’，与德勤‘以人为本’的理念不谋而合。四年来，我们有超过200位同事化身友师，与200多位学员一起创造了超过3,000小时的精彩回忆。计划不单是我们单向提供帮助，更是一个‘双向启发’的过程，同学们的活力、创新思维与热情，同样激励着友师以更开放的心态迎接挑战，在指导过程中实现共同成长。”

随着生成式AI快速发展，新一代青年需及早掌握科技和理财技能。今年“德勤乐园”让学员透过理财教育工作坊学习基本财务规划，同时实际操作德勤中国自有的生成式AI产品“D.Nova”，体验AI如何提升工作效率。活动还涵盖ESG趋势、网络安全等专题分享，并介绍香港“十大中心”的发展机遇。透过与德勤专业人士的互动和办公室参观，学员不仅认识了专业服务行业的工作文化，更深入了解未来职场所需的多元技能。

德勤一直以专业能力履行社会责任，致力培育香港新一代人才。除了支持“共创明‘Teen’计划”，德勤“关爱相传 Pass the Torch”计划16年来已陪伴超过400位高中生进行职业探索，并且在政府“妇女自强基金”支持下推出“智启科技青才计划”，鼓励了超过500位女同学挑战科技领域。透过持续投入青年发展项目，德勤期望为下一代创造更广阔的成长空间，协助他们装备自己、迎接未来。