Accéder au contenu principal

Les Académies Deloitte

Rehausser les compétences au Canada pour stimuler la productivité et la résilience économique

Depuis près de 200 ans, Deloitte est un conseiller de confiance pour les organisations confrontées à leurs défis d’affaires les plus complexes. Aujourd’hui, nous vous invitons à nous confier votre actif le plus précieux : votre personnel.

La perturbation de la main-d’œuvre n’est plus un risque futur — c’est une réalité bien présente. Entre incertitude économique, pénurie de talents et transformations technologiques accélérées, les organisations canadiennes traversent une période de transformation sans précédent.

  • 67 % des organisations font face à une pénurie persistante et à long terme de compétences au sein de leur personnel actuel
  • 74 % éprouvent des difficultés à recruter des employés possédant les capacités requises
  • Seulement 31 % se considèrent comme « très efficaces » pour offrir des occasions de perfectionnement professionnel
    (Source : Deloitte 2024, Global Disruption Report, Centre de l’avenir du Canada)

Lorsqu’ils ne sont pas abordés, ces enjeux nuisent bien au-delà des opérations : ils compromettent la compétitivité et limitent la croissance à long terme.

Les Académies Deloitte ont été créées pour répondre à cet enjeu critique, en aidant votre personnel à développer les compétences, les mentalités et la résilience nécessaires pour prospérer dans un monde en constante évolution.

Les Académies Deloitte combinent une connaissance approfondie des secteurs, des solutions d’apprentissage de calibre mondial, et la puissance de notre réseau mondial — pour offrir un ensemble complet d’expériences d’apprentissage axées sur les résultats d’affaires.

Des ingénieurs aux cadres en passant par les équipes de première ligne, nous proposons des programmes complets de formation et de développement du leadership, conçus pour rehausser les compétences de votre organisation et doter votre personnel des capacités nécessaires pour stimuler la performance — et réaliser leur plein potentiel.

Découvrez la vision derrière les Académies Deloitte dans notre nouveau webinaire à la demande, présenté par nos leaders.

Ce que les Académies Deloitte peuvent faire pour vous

Nos Académies offrent une exploration approfondie de domaines ciblés, à partir d’un curriculum standard que nous adaptons aux besoins uniques de votre organisation. Nous bonifions votre approche en matière d’apprentissage en soutenant le développement ou l’optimisation de vos plateformes de formation, et en concevant des académies sur mesure, propulsées par l’écosystème et les alliances de Deloitte. Nous vous proposons :

DES SOLUTIONS ADAPTÉES À VOTRE ORGANISATION
Des solutions personnalisables et prêtes à l’emploi, facilement intégrables dans vos plans de formation.

APPRENTISSAGE MULTIPLATEFORME
Des parcours allant de la formation en libre-service aux ateliers immersifs en présentiel, en passant par le mentorat, les événements, et les communications de formation.

EXPÉRIENCES EXCLUSIVES DELOITTE
Accédez à des expériences exclusives qui font la réputation de Deloitte — des lieux d’innovation réunissant les plus grands leaders de l’industrie.

EXPÉRIENCES D’APPRENTISSAGE PERSONNALISÉES
Concevez un programme unique sur mesure, incluant même la mise en œuvre et l’opérationnalisation de votre offre de formation.

FORMATION TECHNIQUE ET EN LEADERSHIP
Des formations approfondies offertes en partenariat avec des écosystèmes reconnus mondialement, ainsi que des programmes de coaching exécutif et de leadership.

FORMATEURS DE L’INDUSTRIE
Des expériences animées par des experts, des coachs et des leaders d’opinion de calibre mondial qui façonnent l’avenir de leurs industries.

Les Académies Deloitte au Canada

Nous offrons une vaste gamme d’Académies fonctionnelles et interfonctionnelles au Canada, couvrant différentes capacités, notamment :

Capacités humaines
Un portefeuille de programmes et d’expériences axés sur les capacités humaines essentielles à une main-d’œuvre épanouie, notamment la gestion du changement et le développement du leadership.

Intelligence artificielle
Des solutions d’apprentissage sur l’IA et l’IA générative adaptées à tous les niveaux de l’organisation — des leaders qui définissent la stratégie aux développeurs qui conçoivent des solutions sur mesure.

Expérience client
Une académie conçue pour renforcer les compétences des professionnels de première ligne dans l’offre d’un service-conseil de qualité. Les thèmes abordés incluent la posture-conseil, la communication centrée sur le client et la prestation de services à valeur ajoutée dans un contexte en évolution rapide.

Finance
Les Académies en finance orchestrent un écosystème complet de contenus : programmes, outils, activités, événements, conférenciers invités, simulations, études de cas et autoévaluations adaptés aux professionnels de la finance.

Conseil en ressources humaines
Un programme conçu pour outiller les partenaires RH à jouer un rôle stratégique à l’intersection des affaires et des personnes. L’académie renforce les capacités-conseils à travers des mises en situation, du coaching et des apprentissages appliqués.

Vous souhaitez en savoir plus? Entrons en contact.

Nous aimerions en apprendre davantage sur vos besoins et vos défis d’affaires, même si vous n’êtes pas encore certain de votre prochaine étape.

Est-ce que cette information vous a été utile?

Merci pour vos commentaires