Le Canada évolue dans un contexte marqué par la volatilité mondiale, des changements technologiques rapides, une dynamique commerciale en transformation et un écart de productivité persistant.
D’autres pays avancent avec rapidité et détermination, en investissant et en se modernisant pour prendre la tête de la prochaine phase de croissance. Le Canada doit en faire autant. Nous disposons de véritables atouts, notamment des talents, une connectivité mondiale et une réputation de stabilité, mais ils ne comptent que si nous les mettons en action.
Le contexte actuel exige des leaders prêts à dépasser les avancées progressives et à s’engager vers des résultats à la hauteur du plein potentiel du Canada. La raison d’être de Deloitte est d’avoir une influence marquante, et nous nous engageons à travailler avec des organisations qui aspirent à réaliser des progrès significatifs, en les aidant à transformer leur vision en un avantage durable pour l’avenir du Canada.
Nous avons discuté avec des dirigeants partout au Canada de la vision au sein de leurs organisations, de ce qui freine leurs progrès et de la façon de surmonter ces obstacles pour transformer des idées audacieuses en résultats concrets.
Voici ce que nous avons entendu.