Mihir est un conseiller principal en Capital humain et associé chevronné, comptant plus de 25 ans d’expérience en leadership, en affaires et en consultation en management dans les domaines de la transformation RH, de la paie, de la gestion des effectifs, des SIRH et de l’optimisation des coûts de main-d’œuvre. Il possède plus de vingt ans d’expérience en transformation de la paie et des effectifs, dont plus d’une décennie consacrée à conseiller des organisations à forte intensité de paie, à diriger des programmes complexes liés à la paie, à la gestion des effectifs et à l’optimisation des coûts de main-d’œuvre, ainsi qu’à aider les clients à moderniser leurs modèles opérationnels, leurs processus et les technologies habilitantes.
Titulaire de la certification PMP et d’une maîtrise en gestion de projet, Mihir possède une solide expérience dans la réalisation de transformations appuyées par la technologie et les affaires dans les secteurs gouvernemental et public, du commerce de détail, des biens de consommation, du transport aérien, de la fabrication et de l’enseignement supérieur. Son travail vise à améliorer la réactivité opérationnelle, la performance technologique, la maîtrise des coûts, l’optimisation des processus, la qualité de livraison et la satisfaction des clients grâce à des solutions évolutives et alignées sur les besoins de l’entreprise.