Kaitlyn LeMoine

Kaitlyn LeMoine est directrice principale au sein du groupe Capital humain de Deloitte, où elle se spécialise dans la conception de modèles opérationnels, la conception organisationnelle, les modes de travail et la transformation de l’entreprise. Elle collabore étroitement avec les équipes de direction pour repenser la façon dont le travail est réalisé, en traduisant les orientations stratégiques en modèles opérationnels qui clarifient les responsabilités, renforcent la collaboration et permettent aux organisations de s’adapter à l’évolution de leurs besoins d’affaires.

Son expérience couvre les transformations organisationnelles d’envergure, les modèles opérationnels adaptatifs et axés sur les parcours, l’efficacité organisationnelle ainsi que l’évolution des modes de travail. Qu’il s’agisse de revoir les structures organisationnelles, de développer de nouvelles capacités ou de s’adapter à des changements importants, elle accompagne les dirigeants dans la prise de décisions réfléchies quant à l’organisation du travail, à la gouvernance décisionnelle et à la collaboration entre les équipes.