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PACT Fund

Capacitamos pessoas. Fortalecemos organizações. Transformamos comunidades.

A Deloitte assumiu o compromisso de investir, até 2032, mais de 3 mil milhões de dólares em iniciativas de impacto social, criando oportunidades que promovam o desenvolvimento das pessoas, a colaboração entre organizações e o progresso das comunidades.

Alinhado com esta ambição, o PACT Fund é um programa que investe em projectos nas áreas da capacitação e da inovação social, desenvolvidos por entidades sem fins lucrativos, nas geografias de Portugal, Angola e Moçambique.

Conheça as histórias por detrás do impacto que estamos a criar

Pilares de actuação

O PACT Fund investe em dois eixos de transformação social: na capacitação das pessoas e na inovação das organizações que criam impacto nas suas comunidades.

Projectos que capacitem pessoas e comunidades, desenvolvendo competências e oportunidades que promovam a sua autonomia, inclusão e participação activa na sociedade.

Exemplos de projectos elegíveis:

  • Desenvolvimento de competências para o futuro
  • Inclusão de pessoas em situação de vulnerabilidade ou de grupos sub-representados
  • Promoção da literacia digital
  • Criação de oportunidades de educação, empregabilidade e empreendedorismo

Projectos que fortaleçam as organizações sociais, através da adopção de abordagens inovadoras, capacitando-as para actuar de forma mais eficiente, sustentável e orientada para o impacto.

Exemplos de projectos elegíveis:

  • Transformação digital
  • Medição e gestão de impacto
  • Experimentação de novos modelos de actuação
  • Optimização de processos
  • Desenvolvimento de soluções escaláveis e replicáveis
  • Ampliação do impacto gerado nas comunidades

Candidaturas abertas até 2 de Novembro


PACT Fund 13.ª edição

12 anos de impacto


Ao longo de 12 edições, a Deloitte apoiou 86 projectos e impactou mais de 246,000 pessoas através do PACT Fund. 

A selecção dos projectos a apoiar é assegurada por um Comité de Avaliação, composto por profissionais de diferentes áreas da Deloitte. As candidaturas para o Comité são abertas a todos os colaboradores e cada mandato tem a duração de dois anos. Compete ao Comité de Avaliação:

  1. Analisar as candidaturas e solicitar informação complementar, sempre que necessário;
  2. Garantir o rigor, a imparcialidade e a transparência dos processos de avaliação e selecção;
  3. Seleccionar os projectos a apoiar com base nos critérios e na grelha de avaliação definidos para o programa.
FAQs


A todas as instituições do terceiro sector, com projectos implementados em Portugal, Angola e Moçambique, que estejam identificadas nos termos do art.º. 62º do Estatuto dos Benefícios Fiscais (Portugal) ou da Lei do Mecenato (Angola), e que submetam projectos sólidos com impacto social, nos dois principais eixos de actuação do PACT Fund: capacitação e inovação.

O valor financiado por cada projecto não deve ultrapassar € 30.000. O montante de financiamento aprovado pode corresponder ao valor total ou parcial solicitado por cada instituição, cabendo ao Comité de Avaliação definir o montante a atribuir.

O primeiro projecto seleccionado é escolhido através de votação aberta a todos os profissionais da Deloitte. Os restantes projectos serão seleccionados pelo Comité de Avaliação do PACT Fund, constituído por profissionais de diferentes áreas da Deloitte. Os critérios utilizados na avaliação dos projectos são os seguintes:

  • Inovação: grau de inovação da solução apresentada
  • Impacto esperado: clareza e relevância da solução proposta para o problema social
  • Medição de impacto: robustez dos indicadores de resultado e impacto
  • Capacidade de execução
  • Sustentabilidade financeira e potencial de impacto no longo prazo
  • Factores de valorização adicional: integração de tecnologia, fortalecimento de competências para o futuro, colaboração com parceiros do ecossistema social, potencial de escalabilidade e replicação das soluções propostas e contributo significativo para a melhoria da qualidade de vida junto de populações em situação de maior vulnerabilidade.

Consulte os critérios de avaliação detalhados no regulamento da 13.ª edição do PACT Fund.

Sim, não existe número limite de candidaturas por instituição nem impedimento à repetição de projectos ou entidades candidatas noutras edições.

Sim, desde que sejam identificadas as outras entidades e que tipo de apoio prestam, e que o pedido de comparticipação ao PACT Fund se cinja exclusivamente às parcelas de investimento e despesas não abrangidas por outros apoios.

Após a atribuição do investimento, é necessário enviar um orçamento detalhado do projecto, podendo os comprovativos de despesa ser solicitados pela Deloitte em qualquer altura. No decorrer do projecto, devem ser elaborados relatórios de implementação de projecto, que devem incluir eventuais actualizações do orçamento e os resultados obtidos.

As candidaturas à 13.ª edição do PACT Fund estão abertas até 2 de Novembro de 2026.

Não, a única informação que será considerada para efeitos de avaliação será a submetida através do formulário de candidatura e dos anexos solicitados no regulamento do PACT Fund. Durante a fase de avaliação das candidaturas, os projectos levados à fase final serão convidados para um pitch, para que possam apresentar os seus projectos com maior detalhe.

Para efectuar a candidatura ao PACT Fund, é necessário consultar todos os critérios de elegibilidade identificados no regulamento e submeter o projecto através do formulário de candidatura. Recomenda-se clareza, objectividade e capacidade de síntese nos conteúdos apresentados. Confirme a não duplicação de informação, o correcto preenchimento dos dados e a coerência dos mesmos ao longo do formulário para não comprometer a consistência da candidatura.

Para quaisquer dúvidas que possam surgir, vamos realizar uma sessão de esclarecimento, no dia 16 de Outubro, às 15h00 (hora de Lisboa), via Microsoft Teams (Join the meeting now | Passcode: L45dj7to).

Contactos


Para mais informações, por favor, contacte Deloitte Corporate Responsibility & Sustainability.