Teniendo en cuenta las crecientes expectativas sociales y la creciente necesidad de protección legal, le ayudamos a establecer mecanismos estables que le ayudarán a atraer, motivar y retener a los mejores talentos.
Navegar por los requisitos regulatorios cambiantes y las expectativas cambiantes de su fuerza laboral global es un desafío constante. En este contexto, Deloitte Legal puede ayudarle a mantener y cerciorar acuerdos para atraer, motivar y retener al mejor talento.
Con Global People Law Compliance, aprovechamos las nuevas tecnologías para impulsar la coherencia y la escala. Esto nos permite trabajar con usted para mejorar el talento y las habilidades de su equipo, creando y manteniendo un lugar de trabajo más atractivo y armonizado a través de fronteras. Esto le ayudará a ganar cuota de mercado, mejorar los márgenes y cumplir con sus responsabilidades ESG más amplias.
Le asesoraremos e implementaremos soluciones con usted en estas áreas prioritarias para su negocio, a escala, mientras le ayudamos a gestionar el riesgo y el cumplimiento normativo con un monitoreo continuo.
Le ayudamos a alcanzar sus objetivos comerciales más amplios con servicios diseñados en función de sus necesidades:
Potenciar su talento y habilidades con foco en:
• Retención y atracción
• Gestión de la fuerza laboral
• Quejas y denuncias de irregularidades
Crear y mantener un lugar de trabajo atractivo que esté armonizado a través de fronteras y que incorpore:
• El Futuro del trabajo
• Trabajo híbrido
• Experiencia del empleado
Ganar participación de mercado y mejorar el margen ayudando con:
• Reestructuración y despidos
• Fusiones y adquisiciones
• Estrategia internacional/entrada a nuevos mercados
Cumplir con sus responsabilidades ESG más amplias, que incluyen:
• Diversidad e inclusión
• Empleo verde
• Sostenibilidad