Intresset för GenAI minskar bland nordiska företagsledare och styrelseledamöter. Idag uppger 29 respektive 14 procent ett stort intresse för GenAI – en minskning från 40 respektive 34 procent under Q3 2024. Det visar en studie från Deloitte.
– Det avtagande intresset är oroande, inte minst för att engagemang från ledningen och kopplingen mellan tekniken och strategiska mål avgör om man får bra ROI på GenAI-initiativ. Ledningens stöd är dessutom avgörande när det kommer till förändring och införande av nya processer i samband med implementeringen av ny teknik, säger Patric Barenthin, Director på Deloitte.
I studien The State of Generative AI in the Nordics uppger 29 procent av företagsledare och 14 procent av styrelseledamöter i Norden ett stort intresse för GenAI – en minskning från 40 respektive 34 procent under Q3 2024. Intresset har svalnat även på global nivå, men är betydligt högre än i Norden – 59 respektive 46 procent, jämfört med 63 respektive 53 procent under Q3 2024.
– Att engagemanget minskar är såklart ett bakslag, men det stämmer också överens med den typiska livscykeln för transformativa teknologier. Hypen övergår helt enkelt till en mer pragmatisk inställning – en trend som just nu är särskilt tydlig i Norden, säger Patric Barenthin.
Intresset bland IT-chefer är däremot starkt. 90 procent av IT-chefer uppger ett stort intresse, vilket tyder på att GenAI i hög grad fortfarande uppfattas som ett tekniskt initiativ snarare än ett verktyg för strategisk förändring av affären.
– För att utnyttja GenAI:s fulla potential måste företag åter engagera ledningen genom att betona dess strategiska värde och fokusera på integration i bredare affärsmål, samt sätta tydliga effektiviseringskrav och förväntningar på affärsområden och dess chefer, säger Patric Barenthin.
Volymen av GenAI-experiment i Norden ligger i linje med globala nivåer, men förväntningarna på möjlighet att skala upp skiljer sig avsevärt. Endast 10 procent av nordiska respondenter förväntar sig att minst hälften av deras experiment kommer att vara färdigutvecklade inom de närmaste sex månaderna, jämfört med 18 procent globalt. Denna försiktiga inställning beror sannolikt på utmaningar som regulatoriska krav, begränsad kapacitet att överföra experiment till produktion, eller en mer avvägd strategi. Samtidigt uppger 44 procent att de är villiga att vänta över två år innan de minskar på investeringarna.
– Detta väcker en intressant fråga för ledningsgrupper att reflektera över. Visar nordiska företag större tålamod och mer realistiska förväntningar, eller speglar detta en mindre ambitiös inställning till implementering av GenAI? Det blir intressant att följa hur inställningen utvecklas framöver, säger Patric Barenthin.
Om undersökningen
The State of Generative AI in the Enterprise publiceras kvartalsvis och följer över 2 000 företagsledares syn på utvecklingen av GenAI. Samtliga respondenter har erfarenhet av AI och testar eller implementerar generativ AI i sina organisationer. The State of Generative AI in the Nordics bygger på svar från respondenter i Norden – 170 totalt, varav 50 är baserade i Sverige.
About Deloitte
“Deloitte,” “us,” “we” and “our” refer to one or more of Deloitte Touche Tohmatsu Limited (“DTTL”), its global network of member firms, and their related entities (collectively, the “Deloitte organization”). DTTL (also referred to as “Deloitte Global”) and each of its member firms and related entities are legally separate and independent entities, which cannot obligate or bind each other in respect of third parties. DTTL and each DTTL member firm and related entity is liable only for its own acts and omissions, and not those of each other. DTTL does not provide services to clients. Please see www.deloitte.com/about to learn more.
Deloitte provides industry-leading audit and assurance, tax and legal, consulting, financial advisory, and risk advisory services to nearly 90% of the Fortune Global 500® and thousands of private companies. Our professionals deliver measurable and lasting results that help reinforce public trust in capital markets, enable clients to transform and thrive, and lead the way toward a stronger economy, a more equitable society and a sustainable world. Building on its 175-plus year history, Deloitte spans more than 150 countries and territories. Learn how Deloitte’s approximately 415,000 people worldwide make an impact that matters at www.deloitte.com.
Presskontakt:
Maria Kristiansson
Manager | Growth
+46 70 080 35 36
mkristiansson@deloitte.se