Ismerd meg a Deloitte szakértőit!

Hogyan kerültél az Enterprise Security területre, és mi az, ami hosszú távon is inspirál benne?

Közel 20 év rendszermérnöki karrier után váltottam az IAM (Identify and Access Management) területre, amely az Enterprise Security üzletágon belül az egyik legnagyobb létszámú nemzetközi csapatot foglalkoztatja. Azt reméltem, hogy ez az új terület elegendő szakmai kihívást biztosít számomra hosszú távon is, mert erre volt szükségem akkoriban. Ez az elvárásom maradéktalanul teljesült, ez tényleg egy nagyon széles és érdekes szakmai terület, rengeteg különböző réteggel, ami szinte végtelen fejlődési lehetőséget biztosít a nagyvállalati környezetben. 

Ha röviden kellene összefoglalnod: mi teszi izgalmassá a munkádat senior vezetőként ezen a területen?

Ez a terület abból a szempontból is különleges, hogy jellemzően hosszú, több éves projekteken dolgozunk, nem ritka a 3-4 éves projektidőtartam sem, így az előkészítési/ értékesítési szakasz is ennek megfelelően nagyon hosszú és összetett tud lenni, hiszen a vállalatok nagyon alaposan meggondolják, hogy egy ilyen hosszú megbízásba kivel akarnak belevágni. Elengedhetetlen a bizalom kialakítása az előkészítés során elsősorban – de nem kizárólag – szakmai szempontból, ez pedig egy elsődleges vezetői feladat és felelősség. Ez elég izgalmas kihívás tud lenni, különösen egy nemzetközi ügyfélkörnyezetben.

Milyen típusú szakmai kihívásokkal találkozik ma egy Enterprise Security csapat?

Ahogy említettem, ez egy rendkívül széles témakör, amelynek a különböző dimenzióit (stratégia, előkészítés, kommunikáció, tervezés, implementáció, stb.) sokféleképpen szükséges lefedni. Tartozik hozzá szakértői tanácsadás, üzleti elemzői, mérnöki, fejlesztői, projektmenedzseri szakértelem, ezek pedig egymástól nagyon eltérő készségeket és képességeket igényelnek, ez pedig azt jelenti, hogy egy olyan csapatot kell tudnunk összeállítani, amely a projekt különböző életciklusaiban mindig a megfelelő szakértelmet képes biztosítani. Ez szervezési szempontból is kihívás, szakmai kihívásként pedig tökéletes lehetőség azoknak, akik szeretik a változatosságot, és alkalmasnak érzik magukat arra, hogy egymástól akár teljesen eltérő szerepkörökben is közreműködjenek a projektben. 

Milyen fejlődési lehetőségeket látsz azoknak, akik már tapasztalt szakemberként csatlakoznak az Enterprise Security csapathoz?

Mivel ez a terület is dinamikusan változik, fejlődik a trendeknek megfelelően, egy tapasztalt szakember sem tud túl sokáig megélni a megszerzett tudásból, azt folyamatosan naprakészen is kell tartani. A megszerzett tapasztalat persze soha nem vész el, sőt, meggyőződésem szerint ez az egyik legfontosabb érték a cég szempontjából, ezt a legnehezebb pótolni. 

Hogyan támogatja a Deloitte a szakmai fejlődést és a vezetői kompetenciák erősítését ezen a területen?

A cég számos piacvezető gyártóval (SailPoint, CyberArk, One Identity, stb.) van partneri kapcsolatban, ennek köszönhetően az érintett kollégák hozzáférhetnek a partnerek számára fenntartott szakmai anyagokhoz, tréningekhez, cikkekhez, közösségekhez.

Miért lehet vonzó ma az Enterprise Security terület a tapasztalt szakemberek számára?

Ez az üzletág egy nagyon széles skálát fed le a Cyber témák közül, és ez vonzó lehet olyan szakembereknek, akik a meglévő tudásukat, tapasztalatukat hasznosítva szívesen foglalkoznak új területekkel, hiszen a változatosság fontos motiváló tényező lehet hosszú távon gondolkodva.

Mit üzensz azoknak, akik épp új kihívást keresnek a cyber security világában?

Csatlakozzanak a csapatunkhoz, itt rengeteg új kihívást tudunk biztosítani nekik. 😊

Ha egy dolgot kellene kiemelned, amiért érdemes a Deloitte Enterprise Security csapatához csatlakozni – mi lenne az?

Aki szereti az igazi nagyvállalati projekteket, amelyekben módszeres, következetes csapatmunkával, fokozatosan lehet elérni a végcélt, és ahol nem a sablonok, hanem a valóban testreszabott megoldások működnek, az itt jól fogja érezni magát.

Készen állsz, hogy csatlakozz a csapatunkhoz? Fedezd fel a karrierlehetőségeket !