„Spaß, Networking & Karriere – all das vereint unser Better together Event“

Hey ihr beiden! Wir können wir uns euer Talent Community Event konkret vorstellen? Worum ging es, was waren Ablauf und Agenda und wer die Zielgruppe?  
Miriam & Viona: Wir möchten unseren Mitgliedern der Talent Community während ihres Studiums die Möglichkeit geben, Deloitte noch besser kennenzulernen. Genau deswegen veranstalten wir jedes Jahr ein großes 2-tägiges Event für die Talente mit einem vielfältigen Programm. Wir stellen alle Businesses von Deloitte vor und erklären, was uns als Arbeitgeber auszeichnet und besonders macht. Gleichzeitig ist es unser Ziel, mehr von den Talenten zu erfahren, um sie bestmöglich bei ihrem Berufseinstieg zu unterstützen.  

Dieses Jahr haben wir am ersten Tag gemeinsam mit Kolleg:innen aus dem Deloitte Greenhouse eine interaktive Session auf die Beine gestellt. Neben unterschiedlichen Team Challenges wie einem Deloitte Quiz oder einer Fotochallenge, bei dem die Teilnehmenden das Motto des Events darstellen sollten, haben wir eine Business Chemistry Session durchgeführt. Beide Programmpunkte fanden in heterogenen Gruppen aus Talenten und Fachbereichsvertreter:innen statt. So ist ein Austausch auf Augenhöhe garantiert. Das abschließende Dinner im Heinrich´s sowie die Aftershow Party mit musikalischer Begleitung rundeten den ersten Tag unseres Events ab.  

Der zweite Tag stand unter dem Motto des fachlichen Austausches. Im Rahmen eines innovativen Messekonzepts und 1:1 Gesprächen konnten die Talente die Fachbereiche in ungezwungener Atmosphäre besser kennenlernen. Eine spannende Keynote zum Thema Resilienz war ebenfalls Teil des Programms.   

Wie ihr seht: Spaß, Networking & Karriere – all das vereint unser Better together Event! 

Die gesamte Veranstaltung stand unter dem Motto „Better together“. Welche Bedeutung steckt dahinter? 
Miriam & Viona: Es geht darum, die Relevanz von Teamwork, Zusammenhalt aber auch Heterogenität und Diversität in Teams zu beleuchten. Im Rahmen der Veranstaltung – insbesondere durch die Business Chemistry Session – konnten die Talente herausfinden, welche Rolle sie selbst in einem Team einnehmen und wie sie bestmöglich mit anderen zusammenarbeiten können. Zudem konnten sie ihr Netzwerk sowohl untereinander als auch zu unseren Deloitte Kolleg:innen im Rahmen des One Deloitte Gedankens erweitern.  

Das Motto scheint sich durch alle Programmpunkte gezogen zu haben. Gab es für euch besondere Highlights der Veranstaltung? 
Miriam & Viona: Unser Highlight war, die Talente persönlich kennenzulernen. Es hat uns nachhaltig geprägt, wie viel stärker und authentischer der persönliche Kontakt im Vergleich zur virtuellen Kommunikation ist. Während des Events konnten wir die Talente wirklich live erleben, ihre Persönlichkeit, ihre Fragen und ihren Enthusiasmus direkt wahrnehmen – das ist einfach unvergleichlich und schafft eine viel tiefere Verbindung. 

Wie habt ihr die teilnehmenden Talente in den zwei Tagen wahrgenommen?  
Miriam & Viona: Wenn wir unseren Eindruck über die Talente in einem Wort zusammenfassen müssten, wäre es „Vielfalt“. Das gilt sowohl für die Berufs- und Bildungshintergründe der Teilnehmer:innen, die kaum verschiedener hätten sein können als auch für die Charaktere, die wir bei den Team Challenges und während des Abendprogramms kennenlernen durften. Dementsprechend divers waren auch die Fragen, Interessen und das Auftreten der Talente.  

Was nehmt ihr persönlich aus der Organisation und Durchführung des Events mit? Gibt es etwas, das euch in eurer Arbeit oder eurem Alltag nachhaltig prägen wird? 
Miriam & Viona: Wir haben gelernt, dass auch wenn die Vorbereitungen für ein so großes Event herausfordernd sein können und es viel Detailarbeit und Koordination erfordert, sich dieser Einsatz am Ende voll und ganz auszahlt. Das positive Feedback der Teilnehmer:innen und die wertvollen Eindrücke, die wir mitgenommen haben, bestätigen uns, dass unser Einsatz sich voll und ganz gelohnt hat. Diese Erkenntnis motiviert uns, auch in Zukunft solche spannenden Formate zu planen, da wir den Mehrwert sowohl für die Talente als auch für uns als Organisator:innen deutlich spüren. 

Das “Better together“ Talent Community Event war offensichtlich ein voller Erfolg! Auf welche Aktionen dürfen sich alle aktuellen und auch zukünftigen Community Mitglieder freuen?  
Miriam & Viona: Für unsere Talent Community planen wir auch zukünftig viele spannende und interaktive Formate zu Themen rund um die Deloitte Welt. Das nächste Afterwork Event steht schon in den Startlöchern. Also, seid gespannt!