Tranformação de RH
Em um mundo dinâmico em disruptura constante, as questões de capital humano precisam ser vistas como questões de negócio a serem modeladas pelo RH, mas abordadas por todo o C-level. Para assumir o protagonismo, o futuro do RH exige grandes mudanças na mentalidade, funções, recursos e ferramentas digitais, a partir da reinvenção como direcionador de tudo.
Qualquer organização é tão eficaz e bem-sucedida quanto as pessoas que compõem sua força de trabalho. Da equipe executiva ao chão de fábrica, os serviços de Transformação de RH da Deloitte são projetados para redesenhar e revitalizar como a área de Recursos Humanos habilita a organização e capacita seus profissionais.
Esteja sua empresa no varejo, indústria ou governo, nossas equipes desenvolvem e implementam estratégias globais de RH para transformar a maneira como a área oferece serviços, com o objetivo de melhor apoiar a organização e suas pessoas. Isso inclui uma transformação das operações de RH e de folha de pagamento com as principais tecnologias de nuvem (Workday RH, SAP SuccessFactors, Oracle HR) e outras soluções que aprimoram a prestação de serviços, permitem a inovação e revitalizam a experiência das pessoas que o RH serve.
Nossos profissionais fornecem aos profissionais de RH as ferramentas para desenvolver capacidades, credibilidade e a comunidade, com o objetivo de oferecer resultados de alto impacto: uma oferta de serviços de RH simplificados e uma força de trabalho engajada e motivada.
Os profissionais da Deloitte nunca param de imaginar a força de trabalho do futuro. Somos líderes porque estamos sempre pensando no amanhã.
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Podemos administrar, manter, aprimorar e inovar as ofertas essenciais de nossos clientes de forma contínua, fornecendo um conjunto de serviços, produtos e/ou soluções fornecidos como uma extensão da organização do cliente.
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