Para liderar e prosperar em tempos de mudança, pode precisar de ter acesso aos recursos, ferramentas e ideias mais recentes. Explore o nosso pensamento e orientação para ajudar a criar resiliência organizacional, ultrapassar os actuais desafios empresariais e estar preparado para as perturbações do futuro.
O objectivo da resiliência é claro: passar rapidamente e com sucesso por três fases — Reagir, Recuperar e Prosperar — para qualquer disrupção. No entanto, a forma de atingir esse objectivo pode variar consideravelmente, dependendo da natureza da perturbação. Em conversas com executivos, aprendemos que o contexto é fundamental na resiliência e uma abordagem de 'um tamanho único serve a todos' pode não ser eficaz.
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