Qual a importância dos Prémios SIRIUS em Angola? A nona edição dos Prémios SIRIUS visa reconhecer as boas práticas na gestão das empresas e na actuação dos empresários, empreendedores e gestores, contribuindo para a criação de uma cultura institucional e empresarial de excelência. Depois de um período de interregno, causado pela pandemia Covid-19, os Prémios SIRIUS regressam com novas categorias, em áreas como a transformação digital, empreendedorismo e sustentabilidade, que reflectem a evolução do prémio e da realidade empresarial do nosso país.
Quais são as principais novidades desta nona edição dos Prémios SIRIUS? Em 2023, a nona edição dos Prémios SIRIUS conta com novas categorias de prémio, que procuram acompanhar as tendências e desenvolvimento do mercado nacional.
Para além de contribuírem para as boas práticas de gestão do mercado financeiro e não financeiro, o Júri desta edição, com o objectivo de alargar perspectivas e abranger novas realidades, deliberou unanimemente a integração de novas categorias de prémio, que reflectem a evolução do próprio mercado nacional.
Estão assim abertas as candidaturas a oito categorias que integram a 9.ª edição dos Prémios SIRIUS:
- Prémio Empresa do Ano do Sector Financeiro;
- Prémio Empresa do Ano do Sector Não Financeiro;
- Prémio Empreendedorismo;
- Prémio de Responsabilidade Social;
- Prémio Sustentabilidade;
- Prémio Gestor do Ano;
- Prémio Programa Desenvolvimento Digital/Tecnológico;
- Prémio Programa de Desenvolvimento do Capital Humano.
A partir de quando estará aberto o período de validação de elegibilidade e candidatura?
A partir de hoje, o site dos prémios – através do endereço www.premiosirius.com –, está pronto a receber as candidaturas das organizações às diversas categorias de prémio. As organizações que queiram apresentar a sua candidatura poderão fazê-lo a partir de hoje e até dia 13 de Fevereiro de 2023.
Quem define os nomeados e vencedores dos prémios? A lista de nomeados para as diversas categorias de prémios e os respectivos vencedores é decidida pelo Júri, tendo em conta os critérios de selecção previamente definidos e que constam no regulamento da nona edição dos Prémios SIRIUS.
Como é que feita a selecção de nomeados e vencedores de cada categoria? À semelhança das edições anteriores, o processo divide-se em três fases:
- Numa primeira fase, o Júri reúne as candidaturas submetidas na plataforma e identifica um universo alargado de entidades públicas e privadas, de personalidades, empresários, gestores, profissionais e organizações não governamentais elegíveis para o prémio.
- Numa segunda fase, é elaborada uma lista mais curta com os potenciais nomeados para as diversas categorias. As organizações e as personalidades que constam nesta lista são objecto de uma análise mais profunda, sendo recolhida informação mais detalhada, garantindo que o Júri tem acesso a informação comparativa qualitativa.
- Numa terceira e última fase, o Júri delibera quanto aos nomeados para cada categoria e posteriormente define os vencedores.
O processo de seleção consta do regulamento definido e disponível no site dos Prémios SIRIUS.
De que forma podem as organizações validar a sua elegibilidade e submeter a sua candidatura? As organizações devem seleccionar a(s) categoria(s) de prémio(s) a que pretendem candidatar-se e submeter a(s) sua(s) candidatura(s) através da página web www.premiosirius.com.
Caso a plataforma se encontre comprovadamente inacessível, as candidaturas podem ainda ser submetida directamente para a Deloitte para o seguinte endereço electrónico: aosirius@deloitte.co.ao.
Para apoiar o processo de candidatura, está também disponível no site dos Prémios SIRIUS a brochura da nona edição e o Regulamento.
Os Prémios SIRIUS são de âmbito nacional, e não circunscritos às empresas com actividade em Luanda, razão pela qual esta plataforma permite agilizar o processo.
Quais as principais responsabilidades do Júri no processo de selecção dos vencedores? A selecção e atribuição dos Prémios SIRIUS é da competência de um Júri, composto por pessoas de reconhecida competência, conhecimento da realidade económica/social e idoneidade, convidados pela Deloitte.
Ao Júri compete:
- Garantir o rigor e a transparência de todos os procedimentos relacionados com os processos de recolha de informação, análise e atribuição dos Prémios SIRIUS;
- Validar o calendário proposto para cada edição dos Prémios SIRIUS;
- Participar no processo de definição de métodos e processos de recolha de informação, tendo em vista a elaboração de relatórios, sínteses e outro material informativo de suporte às análises e deliberações que lhe caiba tomar;
- Proceder à definição e revisão dos critérios para selecção de candidatos nas diversas categorias;
- Deliberar, de forma competente e independente, sobre a atribuição dos Prémios SIRIUS;
- Deliberar, se assim o entender adequado, não atribuir um ou mais prémios, bem como, atribuir menções honrosas nos casos particulares;
- Resolver, de uma forma clara e justa, eventuais situações de conflitos de interesses; e
- Fazer recomendações que contribuam para a melhoria da qualidade da iniciativa e para o melhor cumprimento dos respectivos objectivos.
O Júri actua de forma isenta e independente, não sofrendo qualquer interferência no exercício da sua função, incluindo as suas deliberações, votações e atribuições dos Prémios SIRIUS.
Quando serão conhecidos os nomeados para cada categoria? Os nomeados nas várias categorias dos Prémios SIRIUS serão conhecidos no início do mês de Março. O processo de identificação e análise das personalidades e organizações elegíveis para efeitos de nomeação, e que suporta a decisão do Júri, é realizado por uma equipa de profissionais da Deloitte e tem por base os critérios inscritos no Guia de Nomeação e no Regulamento da nona edição dos Prémios.
Haverá novamente o Prémio Especial nesta edição? O Prémio especial não é anunciado previamente e resulta de uma deliberação directa do Júri. Recorde-se que esta distinção não tem necessariamente de ocorrer, já que tem o intuito de enaltecer ocasiões ou personalidades muito especiais.
Em que data serão anunciados os vencedores? A Cerimónia de Entrega de Prémios será o momento de revelação de todos os vencedores da 9.ª edição dos Prémios SIRIUS e está agendada para o dia 30 de Março, na cidade de Luanda.
Existem factores impeditivos/eliminatórios para que uma empresa se candidate? Os Prémios SIRIUS regem-se por um regulamento definido à priori, disponível permanentemente para consulta no site oficial da iniciativa. Existem, de facto, determinadas condições que poderão impedir ou eliminar de imediato uma candidatura aos prémios, caso a mesma não esteja de acordo com os pressupostos definidos no regulamento aprovado.
Está salvaguardado que a informação que será pedida/disponibilizada pelas empresas se mantém confidencial? A confidencialidade dos dados das organizações é um dos pilares pelos quais os Prémios SIRIUS se regem desde a sua fundação. Como disposto no regulamento da iniciativa, os dados pessoais presentes nas candidaturas, bem como a recolha de informação e preparação do processo final de avaliação, são mantidos em estrita confidencialidade e tratados exclusivamente para o efeito da atribuição dos prémios.
Qual o papel da Deloitte? À Deloitte cabe todo o processo de aceitação, verificação de elegibilidade e avaliação de candidaturas apresentadas, de forma a garantir transparência em todo o processo. Tendo em consideração os critérios de elegibilidade presentes no regulamento da 9.ª edição dos Prémios SIRIUS, a Deloitte irá avaliar as candidaturas e verificar se se enquadram nos critérios previamente definidos.
As Empresas/organismos Públicas/os podem candidatar-se? Sim, o regulamento prevê que as organizações e entidades da administração pública, central e local possam submeter uma candidatura, que será avaliada com base nos critérios de seleção e elegibilidade definidos.
Poderá haver algum tipo de reconhecimento a organizações que (não vencendo o Prémio) se destaquem de igual modo em certas categorias? Género de Menção Honrosa? Em cada edição, o Júri tem a possibilidade de criar categorias especiais de prémio com o intuito de assinalar ou distinguir acontecimentos com impacto comprovado no país ou em determinadas organizações, ou ainda destacar personalidades de referência. Estas distinções são decididas e atribuídas pelo Júri sem necessidade de comunicação prévia ao mercado, sendo que têm um caractér único e excepcional.