董事会评估

为确保董事会有效行使其作用和职责，建议企业对董事会进行定期评估。有各种评估方式，每个董事会应采用最能满足其需求的流程。除了使用传统的问卷方式（自我评定和同事互评）外，企业可以制定绩效（投入和产出）的衡量标准或委托其他机构进行包含与董事和高级管理层的详细面谈的独立审阅。此外，目前评估单个董事会成员是一种普遍的做法。同时，判断那些在董事会中任职的人员是否具备适合公司的技能和专长十分有益。

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