Håll kontakten:

Mer om Deloitte

Läs mer om vår webbplats


Bokmärk E-post Skriv ut

Incitamentsprogram

Fokuserade medarbetare med rätt incitament

Rätt utformade incitamentsprogram är allt viktigare

Medarbetarnas inställning och lojalitet är viktiga byggstenar i ett framgångsrikt företagande. Därför är rätt utformade incitamentsprogram allt viktigare och området engagerar även aktieägare och partners. Frågor som brukar tas upp är värdepappersreglering, aktiemarknadsfrågor, bolagsrättsliga frågor, redovisningsfrågor och skattekonsekvenser. Även dokumentation och den interna förankringen kräver ett noggrant arbete.

Vi har mångårig erfarenhet av att utforma och implementera aktiebaserade incitamentsprogram och bonuslösningar för anställda både nationellt och globalt. Vi kan också bistå utländska dotterbolag och filialer med den skattemässiga hanteringen av incitamentsprogram som erbjuds anställda i Sverige från till exempel moderbolaget.

Utformning av ett incitamentsprogram innebär att vi tillsammans med klientföretagets HR- chef, VD eller CFO tar fram en konkurrenskraftig lösning som är optimal för verksamhetens utvecklingsfas och framtidsutsikter, målgrupp, och aktieägarna. Uppdragen omfattar program för allt från mindre tillväxtbolag till de största börsbolagen.

Kontaktpersoner

Johan Rutberg, partner Corporate Tax, tfn 075-246 20 00
Aija Englund, senior manager Corporate Tax, tfn 075-246 20 00
Daniel Glückman, senior manager Corporate Tax, tfn 075-246 20 00