Deloitte Србија приступио Global Compact-у |
Deloitte Србија је 6. децембра 2007. године приступио Глобалном договору Уједињених нација (The UN Global Compact), најбројнијем добровољном удружењу на свету посвећеном унапређењу и промовисању корпоративне друштвене одговорности, које окупља 4000 компанија из преко 100 земаља.
Global Compact представља практични оквир за размену стручних знања и унапређење пословне праксе компанија чланица, које су посвећене интеграцији основних и универзално прихваћених начела из области заштите људских права, права запослених, животне средине и борбе против корупције.
Оснивачи Global Compact иницијативе у Србији, поред Deloitte-a, су: BFC Lafarge, Holcim, Cisco Systems, EFG Eurobank, Piraeus Banka, Societe Generale Banka, Credit Agricole – Meridian Banka и Смарт колектив.
За детаљније информације о Deloitte-овом чланству у Global Compact-у контактирајте Тамару Властелицу Бакић.
Десет Global Compact принципа Уједињених нација
Људска права
- Принцип 1: Пословни субјекти треба да штите и поштују међународно прокламована људска права; и
- Принцип 2: треба да осигурају да не учествују у кршењу људских права.
Радна снага
- Принцип 3: Пословни субјекти треба да пружају подршку слободи удруживања и ефективној примени права на колективно преговарање;
- Принцип 4: потребно је елиминисати све облике принудног и присилног рада;
- Принцип 5: практично применити укидање рада деце; и
- Принцип 6: елиминисати дискриминацију по питању запослења и професије
Животна средина
- Принцип 7: Пословни субјекти треба да приступе са предострожношћу изазовима у вези са очувањем животне средине;
- Принцип 8: потребно је да предузму иницијативу у унапређивању одговорности према животној средини; и
- Принцип 9: подрже развој и ширење еколошки прихватљивих технологија
Борба против корупције
- Принцип 10: Пословни субјекти треба да се боре против корупције у свим облицима, укључујући и изнуђивање и подмићивање.
По питању десет Global Compact Принципа на пољу људских права, рада, животне средине и борбе против корупције постоји друштвени консензус и они произилазе из:
- Универзалне декларације људских права
- Декларације Међународне организације рада о фундаменталним принципима и правима на раду
- Декларација о животној средини и развоју
- Конвенција Уједињених нација против корупције
Последње ажурирање страница
