Ez a weboldal sütiket használ, hogy felhasználóbarát és személyre szabott szolgáltatásokat tudjon nyújtani látogatói számára. A weboldal böngészésekor engedélyezheti vagy blokkolhatja a sütik használatát. A sütikkel kapcsolatos további információkat, és a böngészőben történő beállításuk leírását a Deloitte Süti Útmutatóban találja.

könyvjelző Email Oldal kinyomtatása

Deloitte Régiós 500: a MOL továbbra is Közép-Európa második legnagyobb vállalata

A bevételek lassuló növekedése beárnyékolja a kedvező jeleket a régióban

Budapest, 2012. szeptember 5. – Közép-Európa 500 legnagyobb vállalata 9,8 százalékos átlagos árbevétel-növekedést könyvelhetett el 2011-ben, így a 2010-ben elkezdődött mérsékelten pozitív tendencia tovább folytatódott. A térség 500 legjelentősebb vállalkozásának összesített árbevétele mintegy 707 milliárd eurót tett ki 2011-ben – ez nagyjából megfelel a 2008-as szintnek, az utolsó olyan évnek, amikor a világgazdasági válság még nem érte el régiónkat.

 

Seres Béla, a Deloitte közép-európai pénzügyi tanácsadási üzletágának ügyvezető partnere elmondta: Bár a mutatók a Deloitte felmérése szerint kedvező képet festenek Közép-Európa piacvezető cégeinek gazdasági helyzetéről és növekedési lehetőségeiről, az átlagos nyereségszint 3,5 százalékkal csökkent 2011-ben. A 2012-es év első negyedévi adatainak tanúsága szerint a cégek átlagos árbevétele továbbra is folyamatos emelkedést mutat, a növekedési ütem azonban csak a fele a 2011-es szintnek. Ez akár egy újabb gazdasági visszaesés közeledtét is jelezheti. A közép-európai cégvezetők kettős kihívás előtt állnak: nemcsak a legfontosabb exportpiacaikat fenyegető gazdasági nehézségekkel kell megküzdeniük, de az eurózóna elhúzódó válságával és ezzel összefüggésben az európai bankrendszer beszűkült finanszírozási képességével is.

 

Tény, hogy a régió országai jobban teljesítenek, mint sok más gazdaság a világon, ez azonban nem jelenti azt, hogy Közép-Európa bármilyen módon immunis lenne azokra a hatásokra, amelyek ma már szinte folyamatos veszélyt jelentenek az egyes gazdaságokra. E kihívásokkal teli gazdasági környezetben kulcskérdés a vállalatvezetés minősége, amely dönthet szervezeti és piaci siker vagy kudarc között. Ezért választotta a Deloitte az idei beszámolójának központi témájául a hatékony vezetést. 

 

Christopher Laska, a Telenor Magyarország elnök-vezérigazgatója kiemelte: Véleményem szerint válság idején versenyelőnyt érhetünk el, ha a válságra lehetőségként tekintünk, és jól körülhatárolt stratégiát követünk; ez akkor valósítható meg, ha a vezetés és a működés nagy nyomás alatt is eredményes, a kommunikáció hatékony, a vezetők a vállalaton belül mindenki számára rendelkezésre állnak, és a vállalat tevékenysége minden területen eredményes. A vállalat iránti elkötelezettség kulcskérdés, hiszen csak ezáltal érhető el, hogy minden alkalmazott magáévá tegye a győztes gondolkodásmódot, és így a cég előnybe kerülhessen a versenytársaival szemben.

 

Továbbra is élmezőnyben a MOL

 

Az előző évi beszámolóhoz képest az első tíz helyezés csak kevés helyen változott: a ranglistát továbbra is a petrolkémiai és az energiaipari cégek uralták, összesen hét ilyen vállalkozás szerepelt az első tíz között. Mellettük mindössze három társaság szerepel más iparágakból: egy kiskereskedelmi cég, a Jeronimo Martins, valamint két gépipari vállalat, a Skoda Auto és a Metinvest. Az egyetlen új név az első tíz helyezett között a lengyel Lotos volt (a tizenegyedikről a hetedik helyre lépett előre), míg a PGNiG a nyolcadikról visszacsúszott a tizenkettedik helyre. A rangsor első három helyezettje változatlan maradt (1. PKN Orlen; 2. MOL és 3. Skoda). A Deloitte 500-as listájára 56 Magyarországon működő vállalat tudott bekerülni, közülük növekedést ért el a megelőző évhez képest többek között a Porsche Hungária, a Sanofi-Aventis, a BorsodChem, a GE Hungary és a TEVA Magyarország.

 

Seres Béla elmondta: 2011-ben nagyjából azonos mértékű árbevétel-növekedés volt megfigyelhető a felmérés keretében vizsgált iparágak mindegyikében. Közülük kiemelkedett az építőipar, amely a 2012-es labdarúgó EB előkészületei miatt ért el mintegy 21 százalékos átlagos növekedést értelemszerűen elsősorban Lengyelországban. A gyáripar szintén jó eredményeket produkált, javarészt a feldolgozóipar kiemelkedő teljesítményének köszönhetően, de növekedést mutattak az energetikai cégek is.

 

Ami a jövőt illeti, a trendekből egyértelműen látható, hogy a közép-európai vállalatok rövid és középtávon továbbra is igen komoly kihívásokkal lesznek kénytelenek szembenézni. A Deloitte felmérésének részvevői közül többen is egyetértettek azzal az állítással, hogy e változásokkal teli, viharos időszak sikeres átvészelésében kulcsfontosságú szerep jut majd a vállalatvezetőknek, és az ő képességeiknek.

 

További részletek a Deloitte Közép-európai Régiós 500 rangsorának 2012-es kiadásáról az alábbi linken érhetők el: 
http://www.deloitte.com/view/hu_HU/hu/elemzesek/top500/index.htm.

 

Bemutatkoznak a Deloitte szakértői

 

Seres Béla, Vezető partner

 

Seres Béla, a Deloitte Pénzügyi tanácsadás üzletágának (Financial Advisory) közép-európai vezetője. Ügyvezető partnerként a régió 16 országában felelős a pénzügyi tanácsadási szolgáltatások irányításáért. Fő szakterülete a vállalati felvásárlásokhoz és összeolvadásokhoz kapcsolódó komplex pénzügyi tanácsadás, feladata az üzletág irányítása, valamint a tanácsadási szolgáltatások folyamatos fejlesztése. Ügyfelei közé elsősorban távközlési- és médiacégek, bankok, illetve fogyasztási cikkeket gyártó nagyvállalatok tartoznak.

 

Seres Béla szakterületéhez tartozó főbb témakörök:

  • Nemzetközi és hazai fúziók
  • Vállalatfelvásárlások és vállalateladások
  • Vállalati tőketranzakciók, kockázati tőke bevonása, vállalati átszervezések

 

 

A Deloitte Zrt. 2011-ben az International Tax Review nemzetközi adózási szaklap döntésének értelmében az év adótanácsadó cége Magyarországon, 2012-ben pedig az év transzferár-tanácsadó cége Közép-Európában.

Utolsó frissítés: 

Kapcsolat

Név:
Tihanyi Kinga
Cégnév:
Deloitte Magyarország
Beosztás:
Marketing, kommunikáció és üzletfejlesztési menedzser
Telefon:
+36 1 428 6634
Email
ktihanyi@deloitteCE.com

Kapcsolódó oldalak

Kapcsolat: