Date et heure de début
7 février 2013 08:00
Date de fin
7 février 2013 09:30
Fuseau horaire:
(GMT+01:00) Brussels, Copenhagen, Madrid, Paris
Le lieu
Deloitte Lille
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Les politiques de rémunération sont un levier incontournable pour faire face aux enjeux du capital humain dans l’entreprise : attirer les compétences clés, motiver pour soutenir les performances et fidéliser les talents qui portent les ambitions de l’entreprise.
A partir des analyses réalisées sur un panel de plus de 250 000 données individuelles de rémunération issues d’une centaine d’entreprises, les équipes Capital Humain de Deloitte vous proposent de partager avec vous sur les faits marquants qui impactent les politiques Ressources Humaines.
Quelles sont les tendances 2012 en termes de rémunérations ? Quelles sont sources les motivations des salariés d’aujourd’hui ?
Quelles sont les perspectives et l’offre Deloitte pour 2013 ?
Programme
8h00 – 8h30 : Accueil
8h30 – 9h15 :
Panorama économique, fiscal et sectoriel Tendances et pratiques de rémunération en 2012 Perspective en 2013
9h15 – 9h30 : Echanges
Inscription
Merci de bien vouloir confirmer votre présence via le lien ci-dessous :
J’assisterai à la Matinale du 7 février 2013
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