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Nuevas pautas para la negociación salarial colectiva


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Aunque muchos convenios colectivos vencen recién en 2013, en los próximos meses deberán negociarse los ajustes salariales de un conjunto significativo de sectores. En ese marco, el gobierno presentó hace algunos días los lineamientos guía para esta nueva ronda de negociación. En términos generales, las nuevas pautas oficiales no contienen innovaciones sustantivas respecto a las de la ronda anterior, aunque introducen algunas modificaciones que acotan sensiblemente la incertidumbre en el uso de las paramétricas sugeridas. Así, si bien entendemos que es poco probable que los acuerdos recojan totalmente los lineamientos oficiales, el uso de paramétricas de ajuste puede resultar más atractivo que en la ronda anterior. En suma, las pautas no aportan señales de moderación salarial y tampoco abren un espacio sustantivo para la negociación por empresa. En consecuencia, aguardamos aumentos de salarios relativamente significativos, que seguirán planteando un desafío de costos para las empresas.

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