
Hacia el año 2050, diversas organizaciones estiman que nuestro planeta estará habitado por 9 mil millones de personas, cuyas necesidades básicas y aspiraciones de calidad de vida deberán ser satisfechas bajo los límites y la fragilidad de los ecosistemas que permiten la vida en la Tierra. En la actualidad, la naturaleza comienza a mostrar signos de deterioro alarmantes, y en consecuencia surgen interrogantes acerca de qué viabilidad tiene el desarrollo humano a futuro tal cual lo hemos concebido hasta hoy.
Desafíos como el incremento de la población, la escasez de recursos, la contaminación de los ecosistemas y el cambio climático, exigen reorientar estrategias de negocio hacia la sostenibilidad para las actuales y futuras generaciones. En este contexto y como motores del desarrollo, las organizaciones deben repensar la forma en que llevan adelante su gestión y el impacto económico, social y ambiental de su actividad en el entorno donde operan.
Comprender el presente para diseñar el futuro:
Situación actual y futura del contexto de desarrollo para las organizaciones
Incremento de la población:
| Desafíos del presente Mayor población urbana que rural con tendencia hacia un planeta de grandes aglomerados urbanos. |
Oportunidades hacia el futuro Infraestructuras, tecnologías, servicios y productos sostenibles para habitantes de ciudades y sus organizaciones. |
Consumo de recursos:
| Desafíos del presente Mayor consumo de recursos no renovables que renovables y deterioro de los ecosistemas por contaminación. |
Oportunidades hacia el futuro Reducir, reutilizar, reciclar y remediar. Repensar hábitos, procesos, productos, servicios, modelos de negocio e industrias. |
Cambio climático:
| Desafíos del presente Economías basadas en el alto consumo de carbono (carbón, petróleo y gas) con la consecuente generación de emisiones. |
Oportunidades hacia el futuro Economías de bajo carbono: infraestructuras, tecnologías, servicios y productos carbono neutro. |
En Deloitte, tenemos la convicción de que los actuales desafíos implican la oportunidad que tienen las organizaciones privadas, públicas y del tercer sector para liderar el desarrollo hacia la creación de valor económico, social y ambiental. Esta creación de valor sostenible es el medio que posibilitará la permanencia exitosa de las organizaciones en el tiempo.
Solución Integral: Alcance y Servicios de S&CC
Nuestros servicios se basan en: diagnosticar, diseñar, implementar, reportar y verificar la gestión responsable de las organizaciones hacia la sostenibilidad, para volver a la fase inicial de diagnóstico en el proceso cíclico de identificación de oportunidades de mejora. Si bien el servicio está sustentado por cinco líneas de acción, nuestro objetivo es ofrecer una solución integral para nuestros clientes.
Nuestro rol es acompañar a las organizaciones en la creación de valor sostenible, a partir de ayudarlas a comprender el presente para diseñar las estrategias conducentes a la gestión responsable interna y externa desde hoy y hacia el futuro.
Los servicios de S&CC de Deloitte fueron diseñados como una solución integral para las diversas necesidades que los actuales y potenciales clientes demandan en relación a la creación de valor económico, social y ambiental.
Socio Líder de la práctica
Alfredo Pagano
Telefono >> 4320-2700
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