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HR-Strategie

Die Reise von Personalabteilungen von rein administrativer Unterstützungsfunktion hin zum strategischen Partner der Geschäftsführung / Vorstand  hat bereits begonnen. Unternehmen sind in unterschiedlichen Stadien ihrer  strategischen Profilbildung angelangt. Deloitte unterstützt Sie, eine Verbindung zwischen einzelnen HR-Aktivitäten und bestimmten Unternehmenszielen herzustellen und umzusetzen.

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