Mergers & Acquisitions Transaktionsberatung
Expansion, strategische Neuausrichtung, Reorganisation oder Redimensionierung – M&A ist für Unternehmen jeder Größe und Branche ein Instrument zur strategischen Wertsteigerung. Der Erwerb oder Verkauf von Beteiligungen bzw. Anteilen bringt neue Chancen, birgt aber auch erhebliche Risiken für ein Unternehmen und seine Entscheidungsträger. Da solche Kauf- und Verkaufstransaktionen nicht zum alltäglichen Geschäftsablauf eines Unternehmens zählen, empfiehlt sich die Beiziehung entsprechender Spezialisten.
Neben umfassenden Kenntnissen der globalen Marktlage sowie lokaler Spezifika, besteht der Deloitte Value-Added aus einem internationalen Netzwerk und weitreichenden Kontakten zu Entscheidungsträgern. Bei grenzüberschreitenden Transaktionen können Klienten auf interdisziplinäre Teams in den jeweiligen Ländern zugreifen und sich somit gegen transaktionsbezogene Risiken bestmöglich absichern.
Deloitte bietet umfassende Unterstützung:
- bei der Auswahl potentieller Investoren oder Zielunternehmen
- bei der Festlegung der Transaktionsstrategie und der Transaktionsstruktur
- in der Ablaufplanung
- in der Steuerung des Kauf- oder Verkaufsvorganges (Buy- & Sell-Side Beratung)
- im umfassenden Projektmanagement (Koordination interner und externer Projektmitarbeiter)
- in der Verhandlungsführung sowie
- beim Abschluss des Verkaufs
und ermöglicht dadurch die Realisierung erheblicher Wertsteigerungspotenziale.
Unter dem Namen „Deloitte" arbeiten zehntausende von Experten in unabhängigen Gesellschaften weltweit zusammen, um ausgewählte Klienten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Consulting und Financial Advisory zu beraten.
Deloitte bezieht sich auf Deloitte Touche Tohmatsu Limited, eine „UK private company limited by guarantee“ und/oder ihr Netzwerk von Mitgliedsunternehmen. Jedes Mitgliedsunternehmen ist rechtlich selbstständig und unabhängig. Nähere Informationen über die rechtliche Struktur von Deloitte Touche Tohmatsu Limited und ihrer Mitgliedsunternehmen finden Sie hier.
Die in einer geschlechtsspezifischen Form verwendeten Begriffe, Bezeichnungen und Funktionstitel gelten selbstverständlich jeweils für beide Geschlechter.
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