Forretningskritisk adfærd
Medarbejderadfærd er nøglen til strategiopfyldelse
Medarbejdernes holdninger og adfærd afgør, om du får succes med dine strategiske initiativer. Ofte er der et stykke vej, fra en strategisk beslutning træffes, til den rent faktisk implementeres i medarbejdernes hverdag. Ved at arbejde med forretningskritisk adfærd synliggør og forenkler du forbindelsen mellem det strategiske og det operationelle niveau i virksomheden.
Sæt fokus på medarbejdernes holdning og adfærd
Vi ser, at virksomheders evne til at levere og realisere deres forretningsstrategi hænger direkte sammen med medarbejdernes holdning og adfærd. Det handler om aktivt at påvirke og følge op på, hvordan medarbejderne agerer på de områder, der er kritiske for strategien. Det kalder vi for forretningsskritisk adfærd.
Vi har en effektiv metode for forretningskritiske adfærdsændringer. Metoden sikrer, at den strategiske målsætning opfyldes gennem medarbejdere, der kan se sammenhængen mellem strategien og deres konkrete arbejdsopgaver.
Vi kan hjælpe med at identificere, måle på og belønne præcis den adfærd i virksomheden, der sikrer jer en tæt forbindelse mellem strategi og adfærd – og dermed positive resultater.
Vil du vide mere?
CVR-nr.: 33 96 35 56
Deloitte Touche Tohmatsu Limited
Deloitte er en betegnelse for Deloitte Touche Tohmatsu Limited, der er et britisk selskab med begrænset ansvar, og dets netværk af medlemsfirmaer. Hvert medlemsfirma udgør en separat og uafhængig juridisk enhed. Vi henviser til www.deloitte.com/about for en udførlig beskrivelse af den juridiske struktur i Deloitte Touche Tohmatsu Limited og dets medlemsfirmaer