Las funciones de operaciones y tecnología de RRHH asesoran a los clientes en cómo maximizar la eficacia y la eficiencia de su modelo de prestación de servicio y el modelo operativo.

 

·         Procesos y Operaciones de RRHH. Evaluación de la función de RRHH, reingeniería de los procesos del negocio e implementación de controles en los procesos de RRHH.

·         Sistemas de RRHH. Selección de sistemas de información de e implementación de sistemas ERP para RRHH.

 

 

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