Zespół Human Capital Deloitte pomaga budować efektywne kosztowo i podnoszące wartość firmy rozwiązania w zakresie zarządzania ludźmi. Projektujemy rozwiązania w zakresie polityki motywacyjnej i systemów wynagrodzeń, transformacji funkcji HR, integracji organizacji po połączeniu, zarządzania zmianą i zarządzania wiedzą. Budujemy kompetencje organizacji w oparciu o jej strategię biznesową i pomagamy wdrożyć model kompetencji, projektując rozwiązania przyjazne i użyteczne. Posiadamy szerokie doświadczenie w przeprowadzaniu oceny kompetencji pracowników ze wszystkich szczebli organizacyjnych. Wspieramy naszych Klientów we wdrażaniu programów zarządzania rozwojem pracowników oraz retencji.

Doświadczeni konsultanci Deloitte przeprowadzają analizy potrzeb szkoleniowych oraz doradzają, jak pozyskać dofinansowanie z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Dodatkowo pomagamy Klientom w wyborze systemów IT, zarządzaniu integracją z narzędziami HR i wdrożeniem.

Zakres usług Grupy Human Capital