Die in dieser Studie vorgestellten Erkenntnisse, erarbeitet in Kooperation mit der Professur für allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Entrepreneurship, an der Privaten Fachhochschule Göttingen, beruhen auf einer standardisierten Befragung sowie ausführlichen persönlichen Interviews mit den Geschäftsführern und Gesellschaftern von 51 familiengeprägten Unternehmen.

Einen einheitlichen Governance-Kodex für mittelständische Unternehmen zu entwerfen, ist aufgrund der großen Heterogenität dieser Unternehmen nicht sinnvoll. Doch wurde versucht, in der vorliegenden Studie ein Gesamtbild der Corporate-Governance-Realität in mittelständischen Unternehmen zu erarbeiten. Dabei konnten interessante Einblicke in die Struktur und Strategie mittelständischer Unternehmen gewonnen werden.